Wann hat dir das letzte Mal jemand gesagt, dass er oder sie mit dem Wachstum als Profi fertig ist? Meine Vermutung ist nie.
Das liegt daran, dass sich alle irgendwie verbessern wollen, und in dieser Hinsicht können Unsicherheiten hilfreich sein, um uns zum Wachsen zu motivieren. Aber wenn Ihr Selbstzweifel Sie zurückdrängt, anstatt zu Ihrem Fortschritt beizutragen, müssen sich die Dinge ändern.
Hier sind neun häufig auftretende Unsicherheiten am Arbeitsplatz und wie man sie entsprechend angeht.
-
Generell kann es hilfreich sein, zu verstehen, was Unsicherheit verursacht, um das negative Gefühl zu lösen. (Psychologie heute)
-
Wenn die Einkommensunterschiede zwischen Ihnen und Ihren Kollegen Stress verursachen, können Sie sicher sein, dass es viele Möglichkeiten gibt, sich in diesen schwierigen finanziellen Situationen zurechtzufinden. (Forbes)
-
Wenn diese körperlichen Unsicherheiten Ihnen ins Büro folgen, erinnern Sie sich daran, dass Sie für die Arbeit, die Sie auf den Tisch bringen können, geschätzt werden, nicht für Ihr körperliches Aussehen. (Gesundheitsberatung)
-
Wenn Sie das Gefühl haben, dass Ihre sozialen Fähigkeiten etwas geschärft werden könnten, oder wenn Sie bei der Arbeit nur freundlicher sein möchten, kann die Lösung so einfach wie ein Lächeln sein. (Unternehmer)
-
Sind Sie ein älterer Angestellter, der es nie zu vergessen scheint? Die gute Nachricht ist: Sie bringen viel Lebenserfahrung mit. Und Sie können Maßnahmen ergreifen, um Ihre Mitarbeiter auf dem Laufenden zu halten. (Geschäftseingeweihter)
-
Wenn Sie bemerken, dass Sie den Erfolg eines Kollegen beneiden, ist es wichtig, auf die Überwindung dieser Eifersucht hinzuarbeiten, um eine gesunde Bürogemeinschaft zu fördern. (Lifehacker)
-
Wenn Sie ständig das Gefühl haben, dass Ihre Kollegen schlauer sind als Sie, denken Sie daran, dass Sie nicht eingestellt worden wären, wenn Sie ernsthaft hinter ihnen gestanden hätten. Außerdem haben Sie viel zu gewinnen, wenn Sie Teil eines so erfahrenen Teams sind. (Inc.)
-
Ihre Führungsqualitäten hinterfragen? Nicht jeder wird als natürlicher Führer geboren, aber Geduld, Übung und Selbstreflexion können Ihnen helfen, herauszufinden, wie Sie ein besserer werden können. (Die John Maxwell Company)
-
Und stellen Sie sich zum Schluss folgende Frage: Muss ich an meiner Unsicherheit tatsächlich arbeiten, oder handelt es sich nur um einen schlimmen Fall eines Betrüger-Syndroms? Wenn Sie den Unterschied kennen, können Sie sich viel Kummer für das nächste Mal ersparen. (Die tägliche Muse)
