Bei der Arbeit steckt man in einem Rausch und alles fühlt sich so normal an, wie es nur geht - und dann stellt man plötzlich fest, dass sich die Liste der Verantwortlichkeiten dramatisch ändert. Es macht Spaß, ich weiß.
Als mir das vor ein paar Jahren passiert ist, hatte ich keine Ahnung, wie ich es verarbeiten soll. Da ich das Aushängeschild des Betrugssyndroms bin, verstehe ich, dass ich bei der Arbeit einen schrecklichen Job gemacht habe. Aber nachdem ich noch fast drei Jahre in der Firma verbracht hatte, wurde mir klar, dass ich lächerlich war.
Trotzdem ist es völlig verständlich, ein bisschen auszuflippen, wenn dir das passiert. Führen Sie die folgenden Schritte aus, bevor Sie zu Schlussfolgerungen gelangen.
Schritt weg von Ihrem Schreibtisch und atmen
Ich bin nicht immer der Beste, wenn es darum geht, auf neue Informationen zu reagieren, besonders wenn es um meinen Job geht. Aber mir ist klar geworden, dass ich, wenn ich vorhabe, ein paar Minuten wegzutreten, auch wenn ich nur eine Tasse Kaffee trinken möchte, in der Lage bin zu kommunizieren, wie ich mich viel effektiver fühle. Und ich verstehe - manchmal willst du einfach von deinem Platz aufspringen und sagen: „Das ist eine Beleidigung! Ich verlange mehr Informationen darüber, warum sich meine Rolle über Nacht geändert hat! “
Aber glauben Sie mir, es ist sehr wertvoll, sich eine Verschnaufpause zu gönnen. Als sich meine Aufgaben vor einigen Jahren plötzlich änderten, machte ich einen kurzen Spaziergang durch die Nachbarschaft, um meine Gedanken zu klären. Und obwohl es nicht unbedingt eines meiner Probleme löste, hielt es mich davon ab, auf eine Weise zu schlagen, die für niemanden, der daran beteiligt war, produktiv gewesen wäre.
Schließlich ist es nur natürlich, dass Sie Ihren Schreibtisch umdrehen möchten (oh? Nur ich?), Wenn Sie erfahren, dass sich Ihr Alltag bald ändert. Aber anstatt in Panik zu geraten, machen Sie einen kurzen Spaziergang - ich schwöre, es wird einen Unterschied machen.
Schreiben Sie Ihre neuen Aufgaben auf
Wie oft hören Sie, dass sich bei der Arbeit etwas ändert, und nehmen sofort an, dass Sie herabgestuft werden? Ich bin mir sicher, dass es einige von Ihnen gibt, die nicht direkt zu diesem Schluss kommen, aber ich würde lügen, wenn ich im Laufe meiner Karriere nicht mehr als einmal darauf gelandet wäre. Und obwohl diese Angst auf der Realität basiert, werden Sie das erst erfahren, wenn Sie einige Zeit brauchen, um zu bewerten, was sich ändert.
Folgendes habe ich getan, als sich mein früherer Job im Laufe eines Wochenendes geändert hat. Ich nahm einen Stift und einen Block heraus und schrieb jede meiner neuen Aufgaben auf. Ich habe nicht versucht, sie zu tief zu analysieren. Ich wollte sie nur aufschreiben, damit ich sie mir in einer übersichtlichen Liste ansehen kann.
Und als ich das tat, stellte ich fest, dass sich nicht viel an meinem Leben änderte. Klar, ich bin in ein anderes Team gewechselt, aber die Arbeit, die ich machen würde, stimmte praktischer mit meinen Fähigkeiten überein. Abhängig von Ihrer Situation variieren die Ergebnisse dieser Übung natürlich. Wenn Sie jedoch wissen, wie drastisch Ihre täglichen Veränderungen sind, können Sie besser abschätzen, was Sie zu erwarten haben und ob dies als positives Wachstum oder als rote Fahne für Ihre derzeitige Position im Unternehmen angesehen werden kann.
Entscheiden Sie, ob diese Änderungen noch mit Ihren Karrierezielen übereinstimmen
Am Ende des Tages ist die Veränderung schwierig. Darüber hinaus ist es eine Herausforderung, sich nicht auf eine Phase vorzubereiten, in der Sie unglücklich sind und keinen Ausweg sehen können.
Viele Menschen in Ihrem Leben werden Ihnen zwar sagen, Sie sollen ein Soldat sein und nur mit den Schlägen rollen, aber es ist auch wichtig, dass Sie abwägen, ob dies noch mit Ihren Karrierezielen übereinstimmt oder nicht. Sicher, Sie werden feststellen, dass Ihre Arbeit immer noch für das relevant ist, was Sie langfristig tun möchten, auch wenn sich die Dinge über Nacht geändert haben. Aber wenn Sie feststellen, dass sich Ihre Rolle über Nacht geändert hat und Sie nicht mehr auf dem Weg sind, auf dem Sie sein möchten, ist das vollkommen in Ordnung.
Wenn Sie in der Lage sind, Ihrem Chef gegenüber transparent zu sein, haben Sie keine Angst, darüber zu sprechen, wie Sie sich mit ihr fühlen. Aber wenn Sie für jemanden arbeiten, von dem Sie wissen, dass er nichts davon wissen möchte, brechen Sie keine Regeln, indem Sie neue Jobs in Betracht ziehen, die Sie wieder auf den gewünschten Karriereweg bringen.
Veränderungen bei der Arbeit sind für niemanden einfach, auch wenn sie spannende Dinge für Ihre Karriere bedeuten. Es ist besonders schwierig für die meisten Menschen, wenn es über Nacht passiert. Bevor Sie jedoch auf Ihre anfänglichen Gefühle eingehen, nehmen Sie sich eine Sekunde Zeit, um die Situation zu beurteilen. Natürlich könnten Sie Ihre Befürchtungen bezüglich des Geschehens bestätigen. Sie können aber auch feststellen, dass dies Ihre Fähigkeiten steigert.
In beiden Fällen können Sie viel produktiver vorgehen, wenn Sie geduldig sind und die Situation durchdenken.
