Es ist nie einfach, die richtigen Mitarbeiter für Ihr Team einzustellen, aber in den letzten Jahren hat sich das Einstellungsspiel grundlegend geändert. Mitarbeiter interessieren sich oft mehr für die Kultur eines Unternehmens als für ihr Gehalt. Die Leute suchen nach Jobs, die sie begeistern, und nach Teams, die genauso begeistert sind wie sie. Und die sozialen Medien haben die Einstellung von Kandidaten auf den Kopf gestellt.
Wenn Sie sich nicht sicher sind, wie Sie die richtigen Kandidaten für Ihr Team in dieser schönen neuen Welt der Einstellung finden, sehen Sie sich das folgende Video an. Die CEO und Mitbegründerin des Muse, Kathryn Minshew, lernt einige wichtige Dinge, um großartige Mitarbeiter zu gewinnen, zu interviewen und zu halten.
Und während sich die Präsentation ursprünglich an Teilnehmer der unSEXY-Konferenz richtete - Unternehmen in "weniger aufregenden" Branchen -, sind die Ratschläge für jeden wertvoll, der ein großartiges Team zusammenstellen möchte.
