Sie wissen nicht, was Sie tun.
Sie dachten, Sie wüssten, was Sie tun. Sie dachten, es könnte tatsächlich machbar sein, in diesen neuen Job, in ein neues Fachgebiet, in etwas Neues zu wechseln, was auch immer Sie beruflich tun möchten. Aber all das Zeug, das Sie in den letzten drei Monaten ausprobiert haben?
Es funktioniert nicht. Und heute fällt Ihnen ein: Sie brauchen eine Berufsberatung.
Sie beginnen natürlich damit, jede Variation von „Jobsuche“, „Best Resume Writer“ und „Top Career Consultant“ zu googeln, die Sie möglicherweise finden können. Und Sie finden buchstäblich eine Unmenge von Optionen. Und zig Ratschläge.
Schlimmer noch, jetzt, da Ihre Freunde und Familienmitglieder wissen, dass Sie eine Änderung in Betracht ziehen, haben sie begonnen, mehr unerwünschte Ratschläge auszusprechen, als Sie möglicherweise in einer Sitzung (oder 10) verdauen können.
Wie können Sie feststellen, ob Ihre Karriereberatung gut ist? Was noch wichtiger ist, wie können Sie sich in dieser herausfordernden Zeit von lächerlichen, rücksichtslosen oder einfach nur schrecklichen Karriere-Ratschlägen fernhalten?
Wenn Sie befürchten, dass die Hilfe, die Sie erhalten, nicht funktioniert, haben Sie vier Möglichkeiten, um festzustellen, dass dies möglicherweise nicht der beste Rat für Sie ist.
1. Die beratende Person hat ein berechtigtes Interesse an Ihrer Entscheidung
Dein Mann meint es gut. Aber er möchte vielleicht wirklich, dass Sie den Job übernehmen, der Sie um halb vier von der Arbeit bringt, damit Sie die Kinder abholen können. Deine Mutter hat komplett deinen Rücken, aber sie war immer ziemlich nervös in Bezug auf alles im Leben und möchte vielleicht, dass du einen Karriereweg einschlägst, der nicht zu riskant erscheint.
Wenn Sie bestimmte Menschen in Ihrem Leben um Rat fragen, überlegen Sie immer, ob sie ein Pferd im Rennen haben und was das ist. Und wenn Sie den Verdacht haben, dass die Voreingenommenheit einem soliden Rat im Wege steht, sollten Sie andere Menschen nach ihren Gedanken fragen. Idealerweise Menschen, die keinen Anteil an der von Ihnen getroffenen Entscheidung haben.
2. Der Rat ist mit Platitüden gefüllt
Wenn Sie sich beraten lassen und das Wesentliche dabei ist, dann lautet die Devise: "Tun Sie, was Sie lieben, und das Geld wird Ihnen folgen", "Folgen Sie Ihrer Leidenschaft" oder "Wenn es der richtige Job ist, wird es sich nicht wie ein Job anfühlen." alle? «Dann möchten Sie vielleicht eine zweite Meinung äußern. Platitüden, Klischees und positive Mantras können alle großartig sein, wenn sie ein wenig Motivation unter Ihrem Rücken auslösen, aber ob das der Kern des Ratschlags ist? Das wird dich wahrscheinlich nicht ins Ziel bringen.
3. Der Berater konzentriert sich auf die Art des Papiers, das Sie für Ihren Lebenslauf verwenden sollten
Lauf. Diese Person war wahrscheinlich 1994 ein außergewöhnlicher Karriere-Coach, aber viel hat sich geändert, als digitale Medien entstanden sind und die Welt auf Online umgestiegen ist. Nun, alles. Verstehen Sie mich nicht falsch - die Zusammenarbeit mit einem erfahrenen Berater bedeutet nicht automatisch, dass der Rat abgestanden ist. Überhaupt nicht. Aber wenn Sie vermuten, dass die Person nicht auf dem neuesten Stand ist, wie Personal und Einstellungen heute funktionieren? Möglicherweise möchten Sie eine frischere Perspektive betrachten.
4. Der "Experte" hat nicht viel relevanten Hintergrund
Ich habe ein kleines Geheimnis: Es gibt absolut keine Hindernisse für den Einstieg in eine Karriere als „Karrieretrainer“, „Lebenslaufschreiber“ oder „Experte für Arbeitssuche“.
Das heißt, Sie werden in dieser Arena auf eine enorme Bandbreite an Talenten stoßen. Wie bestimmen Sie, ob Sie dem Rat des sogenannten Experten vertrauen sollten, den Sie bei Yelp entdeckt haben?
Schauen Sie sich die Biografie-Seite der Expertin an oder überprüfen Sie ihr LinkedIn-Profil. Welcher Karriereweg hat sie zu der Position geführt, die sie heute innehat? Beziehen Sie sich auf diesen Weg, vertrauen Sie ihm und bewundern Sie ihn? Wenn ja, großartig. Wenn nein Überdenken. Der richtige Karriereberater für einen kann der absolut falsche für einen anderen sein. Vertraue deinem Bauch in diesem Fall.
Während das schiere Volumen der verfügbaren Berufsberatung, sowohl online als auch über die Leute, die Sie kennen, IRL, überwältigend sein kann. Aber wenn Sie sich für eine kurze Liste von Leuten entscheiden, denen Sie vertrauen und die Sie bei Ihrem Karriereschritt verfolgen werden?
Möglicherweise finden Sie den Input sowohl unglaublich hilfreich als auch auf lange Sicht lebensverändernd.
