Lieber Kampf,
Wahre Geschichte: Ein Paar, das ich kannte, Judy, eine Top-Führungskraft, verdiente viel mehr Geld als Mike, ein weniger als erfolgreicher Unternehmer. Judy machte manchmal Kommentare, die auf diese Ungleichheit aufmerksam machten, und es tat weh zu sehen, wie verletzt, machtlos und verlegen Mike sich fühlte. Es mangelte ihnen so an Vertrauen und Unterstützung, dass sie ihr eigenes Essen in verschiedenen Regalen aufbewahrten, wie zwei College-Mitbewohner, obwohl sie schon seit Jahren verheiratet waren. Dies ist keine von mir empfohlene Route.
Wenn Ihr Freund in meinem Therapiebüro auftauchte, würde ich mich in seine Minderwertigkeitsgefühle und sein geringes Selbstwertgefühl einfühlen, ihre Quelle entdecken und ihn einladen, sich sein zerbrechliches Ego anzuschauen. Ich muss zugeben, dass dies eine Ratschlagkolumne ist, da es ein Problem ist, von dem er selbst weiß, dass es keine realistische Lösung gibt. Was würde er dich tun lassen? Eine Gehaltskürzung vornehmen, um seine Gefühle zu retten? Sicher nicht.
Ich kann auch nicht umhin, darauf hinzuweisen, dass die Behandlung von Frauen in vielen Teilen dieser Welt wirklich entsetzlich ist, aber in Amerika zumindest Fortschritte in diesem Bereich erzielt wurden. Sein Unbehagen beruht auf einer völlig veralteten kulturellen und philosophischen Annahme, dass Männer mehr Geld verdienen sollten als Frauen. Ich wette, wenn ihn jemand anders fragt, würde er sagen, er weiß, wie archaisch diese Idee ist.
Abgesehen davon ist dies für ihn wahrscheinlich eher ein emotionales als ein philosophisches Problem, und es gibt einige Dinge, die Sie tun können.
Unterscheiden Sie zunächst zwischen Gefühlen, die interne Zustände sind, und Verhaltensweisen, die als Reaktion auf diese internen Zustände auftreten. Untersuchen Sie ehrlich Ihre eigenen Gefühle und Ihr Verhalten, um festzustellen, ob Sie ihm subtil (oder nicht so subtil) Botschaften gesendet haben, die diese Ungleichheit über den Kopf halten, oder ob Sie deshalb Ihre eigene Macht ausüben. Überlegen Sie, ob Sie sich jemals über ihn lustig machen.
Dann erkenne seine Gefühle an, aber sieh dir auch sein Verhalten an. Bestraft er Sie dafür auf andere Weise? Fängt er jedes Mal einen Kampf an, wenn die Rechnungen bezahlt werden? Handelt er seinen Ärger subtil aus, indem er nicht verfügbar, nicht kooperativ oder ausweichend ist? Setzt er dich auf subtile Weise nieder? Wenn Sie diese Verhaltensmuster sehen, dann würde ich sagen, dass Sie ein Problem haben, das wirklich angegangen werden muss.
Wenn dies wirklich das einzige Problem in einer ansonsten glückseligen Beziehung ist, sagen Sie ihm, wenn Sie es noch nicht getan haben, dass Sie ihn lieben, egal wie viel Geld er verdient. Beruhige ihn, dass du es niemals jemandem erzählst, und halte das Versprechen. Ermutigen Sie ihn, mit Humor umzugehen.
Sagen Sie ihm auch und lernen Sie es selbst, dass Selbstwertgefühl von innen kommt. Dies ist ein sehr schwieriges Konzept in einer Gesellschaft, die so viel Wert auf finanziellen Erfolg legt. Ich liebe es, klinische Sozialarbeiterin zu sein, aber mein Selbstwertgefühl beruht nicht darauf, viel Geld zu verdienen (ha!), Sondern auf allem, was ich gelernt habe, und darauf, Menschen dabei zu helfen, in ihrem Leben voranzukommen. Wenn Ihr Freund mit seiner Arbeit zufrieden ist, ist das eine gute Sache. Wenn nicht, ist das möglicherweise der eigentliche Kern des Problems?
Wenn dies nicht Teil eines Musters ist, ist es wahrscheinlich eines der Probleme, die jetzt wichtig erscheinen, aber im Laufe der Jahre verschwinden werden. Das Leben ist lang, jede Ehe erfordert gegenseitige Unterstützung, Flexibilität, Opferbereitschaft und Kompromisse, und Sie werden möglicherweise beide von Änderungen Ihrer Umstände, Wünsche, Bedürfnisse, Hoffnungen und Werte überrascht sein. Vielleicht bekommt einer von Ihnen den unternehmerischen Fehler und benötigt die finanzielle (und emotionale) Unterstützung des anderen. Vielleicht muss (oder möchte) einer von Ihnen die Arbeit für eine gewisse Zeit aufgeben, etwa wenn Sie ein Kind haben oder wenn ein Elternteil eine Betreuung benötigt.
Eine Möglichkeit, den Konflikt jetzt zu vermeiden, besteht darin, früher als später einen Teil Ihrer finanziellen Ressourcen zu bündeln. Vielleicht bringt jeder von Ihnen einen gleichen Betrag oder Prozentsatz Ihrer Gehaltsschecks in einen Betriebsfonds ein und die Rechnungen und Haushaltskosten können von dort aus bezahlt werden. Auf diese Weise müssen Sie nicht jeden Monat Dollar und Cent ausgeben.
In der heutigen Kultur, denke ich, scheint es fast selbstverständlich, dass erfolgreiche Menschen rücksichtslos und selbstbezogen sein und wenig Interesse daran haben müssen, sich gegenseitig unterstützende Beziehungen aufzubauen. Denken Sie jedoch daran, dass ehrgeizige, motivierte und kreative junge Frauen jetzt die Möglichkeit haben, ihre eigenen Regeln zu erlassen, und vielleicht sogar in der Lage sind, Dinge wie Akzeptanz, Freundlichkeit, Verständnis und Selbsterkenntnis nicht nur in ihre persönlichen Beziehungen, sondern auch in ihre zu integrieren auch das geschäft lebt.
Ich wünsche Ihnen viel Glück und auch Perspektive,
Fran
