Skip to main content

Kein Job, kein Problem: Wie arbeitet man für ein Startup ohne ein Vollzeitangebot?

PHP-Entwickler (m/w) in Bonn zur Festanstellung gesucht (April 2025)

PHP-Entwickler (m/w) in Bonn zur Festanstellung gesucht (April 2025)
Anonim

Ihre Mütze und Ihr Kleid sind bestellt, Ihre endgültigen Papiere sind abgegeben worden und Sie sind in der Mitte der Seniorenwoche. Alles läuft super!

Es gibt nur ein Problem: Am Montag beginnt die reale Welt, und Sie haben Ihren Traumjob bei einem Startup noch nicht festgenagelt. Wenn das nach dir klingt, geh nicht auf dich selbst runter. Am schwierigsten ist es, den ersten Job zu bekommen, und schnell wachsende Startups suchen immer nach großartigen Leuten.

Insbesondere in den letzten Jahren sind auf dem Online-Markt und im Bereich der gemeinsamen Nutzung eine Menge Start-ups entstanden - denken Sie an Airbnb, Lyft, Fiverr, TaskRabbit und mehr. Diese Startups unterstützen Marktplätze, die Kunden, die eine Bleibe, eine Fahrt oder eine erledigte Aufgabe benötigen, mit einer Person auf der anderen Seite verbinden, die bereit ist, zu helfen.

Während Sie Ihre Suche nach einer Vollzeitstelle fortsetzen, können Sie durch die Zusammenarbeit mit einem oder mehreren dieser Startups wertvolle Erfahrungen auf der Angebotsseite eines Marktes sammeln, die Vor- und Nachteile der Skalierung einer flexiblen Belegschaft erkennen und Natürlich können Sie damit Geld verdienen und gleichzeitig die Flexibilität für Interviews bewahren. Hier sind einige, die es wert sind, überprüft zu werden.

Lyft

Lyft ist jetzt in 60 Märkten erhältlich und ein Mitfahrgelegenheiten-Programm, das ähnlich wie ein Taxidienst funktioniert. Fahrer können einen Lift (ähm, Lyft) von ihrem Smartphone aus rufen, aber anstelle eines Taxis erscheint eine normale Person in ihrem Auto. Lyft stellt ständig Fahrer ein, und zu Stoßzeiten können sie 35 Dollar pro Stunde verdienen.

Der Nebeneffekt? Sie werden viele Leute kennenlernen (einschließlich, wenn Sie in einem Start-up-Hub leben, viele Leute im technischen Bereich), was sich hervorragend für das Networking eignet. Wissen Sie nur, dass Sie Ihr eigenes Auto benötigen, um mit Lyft zu arbeiten, und dass die Fahrer ihr eigenes Benzin sowie die Abnutzung des Autos bezahlen.

TaskRabbit

Jeder kennt das Gefühl, etwas erledigen zu müssen, aber nicht die Zeit dafür zu haben. Egal, ob Sie zur Post gehen, um ein Paket auszuliefern, 100 Poststücke zu adressieren, IKEA-Möbel zusammenzustellen oder Flyer über einen Flohmarkt aufzuhängen, manchmal möchten Sie die Aufgabe lieber an eine andere Person übergeben. TaskRabbit bietet vielbeschäftigten Menschen die Möglichkeit, einen temporären persönlichen Assistenten einzustellen, um so ziemlich alle Aufgaben zu erledigen - und bietet anderen (Ihnen!) Die Möglichkeit, schnelle Nebenauftritte zu absolvieren.

Elance und oDesk

Wenn Sie lieber hinter Ihrem Laptop sitzen und in die Welt hinausgehen möchten, bietet sich die Arbeit bei Elance oder oDesk an. Beide Websites sind Marktplätze für Freiberufler, sodass Unternehmen auf einfache Weise Texter, Ghostwriter, Designer, Programmierer und mehr einstellen können. Erstellen Sie ein Profil, laden Sie Beispiele Ihrer Arbeit hoch und bieten Sie dann für relevante Projekte. Sie können nicht nur etwas mehr Geld verdienen, sondern auch Ihren Lebenslauf und Ihr Portfolio aufbauen.

InstaEDU

InstaEDU (meine Firma) verbindet Studenten mit großartigen Online-Tutoren. Unsere Tutoren sind überwiegend Studenten und Absolventen, und die Tutoren verdienen 20 US-Dollar pro Stunde. Online-Nachhilfe ist eine großartige Möglichkeit, Ihre Hochschulausbildung flexibel zu gestalten, und mit den Bewertungen der Studenten auf der Website können Sie sichtbare Nachweise für Fachkenntnisse in Ihrem Studienbereich erbringen.

Jedes der oben genannten Unternehmen ist in einer anderen Branche tätig, aber sie alle haben eines gemeinsam: Sie nutzen Technologien, um Menschen, die Hilfe benötigen, mit einer Belegschaft zusammenzubringen, die bereit ist, zu helfen. Probieren Sie es aus, lernen Sie, was funktioniert (und was verbessert werden könnte), und bringen Sie dieses Wissen dann in Ihr nächstes Interview ein.