Haben Sie jemals darüber nachgedacht, Personalvermittler zu werden, sind sich aber nicht sicher, wie Sie anfangen sollen?
Es stellt sich heraus, dass es keinen Weg gibt. Während einige Leute mit einem Abschluss in Personalwesen oder Kommunikation direkt nach dem College anfangen, gehen viele andere ganz andere Wege - von Technik über Marketing bis hin zu Finanzen. Wenn sie dann feststellen, dass das Arbeiten mit und Helfen mit Menschen ihr Lieblingsteil der Arbeit ist, finden sie ihren Weg in die Welt der Rekrutierung.
Denn für die Rekrutierung ist mehr als nur eine bestimmte Fähigkeit erforderlich, die Menschen zu lieben und zu verstehen. Sie lernen sie kennen, helfen ihnen, ihre Karriere- oder Einstellungsziele aufzudecken und bringen sie mit großartigen Mitarbeitern oder Einstellungsmanagern in Kontakt.
Diese Woche haben wir uns mit fünf Personalvermittlern getroffen, um zu sehen, wie sie ihre Leidenschaft für Menschen in einen Job verwandelt haben. Lesen Sie weiter, um mehr über ihre Karrierewege zu erfahren, und gehen Sie dann zu The Muse, um einen eigenen Rekrutierungsauftritt zu finden.
Karsten Vagner
Direktor für Menschen, ZocDoc
Karsten war schon immer kreativ, also ging er zur Schule, um Theater zu studieren und zu schreiben. Als er sein Studium abschloss, entschied er, dass er "etwas Lebenserfahrung" brauchte und zog für drei Jahre nach Japan, um Englisch zu unterrichten.
Aber als er dort war, änderte sich etwas: Was für ihn in seiner Karriere am wichtigsten war, war nicht Kreativität, sondern Einfluss auf das Leben der Menschen. Als er nach Hause zurückkehrte, suchte er nach Jobs, mit denen er genau das tun konnte. Als er bei ZocDoc eine Stelle fand, die es ihm ermöglichte, großartige Menschen in ein Unternehmen zu bringen, das großartige Arbeit leistet, sagte er: "Es war ein großartiger Tag."
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Erfahren Sie, wie es ist, bei ZocDoc zu arbeiten
Morgan Missen
Ehemaliger Talentleiter, Foursquare
Morgan hat am College Informatik studiert und dachte, sie könnte selbst Ingenieurin werden. Also zog sie nach Silicon Valley, bekam einen Job bei Google und engagierte sich für die Rekrutierung des Unternehmens. Seitdem hat sie großes Talent für Startups gefunden.
Und das passt perfekt zusammen - sie war zwar keine Ingenieurin, hat es aber immer geliebt, mit technischen Leuten zusammen zu sein. Als ehemalige Talentleiterin bei Foursquare sprach Morgan ihre Tage mit Ingenieurkandidaten darüber, warum Foursquare ein so fantastischer Arbeitsplatz ist, und überlegte, wie man das Büro großartig macht. Jetzt leitet sie ihre eigene Silicon Valley Tech-Talentagentur.
Sehen Sie, wie es ist, für Foursquare zu arbeiten
Susan Rose
Legal Recruitment Manager bei Goodwin Procter
Als Studentin wusste Susan nicht, was sie tun wollte, und probierte verschiedene Dinge aus, darunter ein Praktikum bei einer Werbeagentur und einer Wertpapierfirma. Am Ende bekam sie ihren ersten Job als Analystin bei einer Investmentbank.
Und sie mochte ihre Rolle, aber sie war nicht begeistert davon - bis sie am MBA-Rekrutierungsprogramm ihres Unternehmens teilnahm. Sie liebte die Erfahrung, mit anderen über ihre Ziele zu sprechen, und hatte bald die Möglichkeit, Vollzeit für eine Anwaltskanzlei zu rekrutieren.
Susans Weg, selbst ein paar verschiedene Jobs zu haben, ist Teil dessen, was sie jetzt so großartig in ihrem Job macht. „Sie sprechen jeden Tag mit Menschen über ihre Karrieren und coachen sie“, erklärt sie.
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Erfahren Sie, wie es ist, für Goodwin Procter zu arbeiten
Andrea McGowan
Personalvermittler für Hochschulbeziehungen, Dell
Andrea, die dem Finanzbereich von Dell dabei hilft, großartige Leute zu finden, hat schon immer in der Personalbeschaffung gearbeitet. Sie studierte Kommunikation und zwischenmenschliche Kommunikation am College und "das Stück Menschen" ihrer Ausbildung war wirklich das, was sie zu einer Karriere in der Personalabteilung und im Recruiting brachte.
Aber sie war nicht immer in der Finanzrekrutierung. Sie begann tatsächlich im Gesundheitswesen, stellte zuerst Ärzte in einem Krankenhaus ein und arbeitete dann für einen Anbieter im Gesundheitswesen. Sie kam über professionelle Kontakte und Netzwerke zu Dell - eine großartige Lektion für alle, die in die Branche einsteigen möchten. "Jeder Job, den ich jemals bekommen habe, war durch großartiges Networking."
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Erfahren Sie, wie es ist, für Dell zu arbeiten
Leslie Dutton
Personalvermittler, imo
Leslie startete ihre Karriere in der Verkaufsabteilung von Amazon.com und stellte schnell fest, dass sie es wirklich genoss, starke, talentierte Teams zu bilden. Sie suchte nicht unbedingt nach einem neuen Job, sondern stolperte beim Durchstöbern ihres Kindle Fire über imo - und war sofort begeistert.
Also entschied sie sich für einen Vertrauenssprung: Sie wechselte von einem großen Unternehmen zu einem kleinen Startup, um bei imo eine neue Rolle zu übernehmen, und das Risiko zahlte sich aus. Jetzt ist Leslie begeistert von ihrem Job, Mitarbeiter, Praktikanten und College-Studenten zu rekrutieren und sie in ein Unternehmen zu holen, das sie liebt.
