Suchen Sie nach beruflicher Aufklärung? Sie wissen nicht, wie Sie es finden können, wenn Sie einen Vollzeitjob haben? Ob Sie es glauben oder nicht, Freiwilligenarbeit ist eine Möglichkeit, Ihren Traumjob zu entdecken, während Sie noch regelmäßig arbeiten.
Freiwilligenarbeit kann Klarheit über die Dinge bringen, die Sie in Ihrer Karriere lieben (oder nicht lieben). Darüber hinaus können Sie auf diese Weise neue Möglichkeiten entdecken und sich von potenziellen Arbeitgebern abheben, wenn Sie sich auf die Arbeitssuche begeben.
Finden Sie heraus, was Sie am glücklichsten macht, anstatt sich für einen Job zu entscheiden, von dem Sie glauben , dass er Sie beschäftigt. Hier sind drei Möglichkeiten, wie Sie mit Freiwilligentätigkeit einen bestimmten Sektor kennenlernen, Ihren Arbeitsstil kennenlernen und die Fähigkeiten entwickeln können, die Sie auf Ihrem Weg zu Ihrem Traumjob unterstützen.
1. Finden Sie (Organisationen, die zu Ihrem Zweck passen)
Durch ehrenamtliches Engagement erfahren Sie mehr über gemeinnützige Organisationen, Interessenvertreter, Regierungs- und Unternehmenspartner, die zu den Zielen beitragen, die Sie am meisten interessieren.
Zum Beispiel kann sich jemand, der sich leidenschaftlich für Krebs interessiert, freiwillig an einem Forschungszentrum wie Fred Hutchinson oder einer gemeinnützigen Organisation wie der American Cancer Society melden. Aber das ist nicht alles. Wenn Sie sich freiwillig in diesem Bereich engagieren, werden Sie feststellen, dass es andere Organisationen mit hohem Einfluss gibt, die tatsächlich gewinnorientiert sind, wie diese Liste von Unternehmen, die erstaunliche, lebensrettende Lösungen für Krebspatienten entwickeln.
Und Startups nicht auszählen! Freiwilligenarbeit in einem gewinnorientierten Unternehmen mag zunächst nicht intuitiv erscheinen, aber hier sind „vier Gründe, die die Welt verändern, warum Sie dies tun sollten“. Kleinere Unternehmen sind mit größerer Wahrscheinlichkeit kompetenzbasiert und setzen sich mit mehr Aspekten des Kerngeschäfts auseinander Sie brauchen Ihre Fähigkeiten, was bedeutet, dass Ihre Arbeit erhebliche Auswirkungen haben wird.
Mit anderen Worten, Freiwilligenarbeit bedeutet nicht zwangsläufig, dass Sie für den Rest Ihres Lebens bei einer gemeinnützigen Organisation arbeiten werden. In der Tat könnte es Ihnen helfen, ein Unternehmen mit einer Mission zu entdecken, an die Sie glauben, dass Sie nichts anderes gefunden hätten.
2. Entdecken Sie, wie Sie am besten arbeiten
Es gibt einige Dinge, die Sie nur mit Erfahrung lernen können, z. B. ob Sie es vorziehen, unabhängig oder als Teil eines Teams (oder einer Kombination aus beiden) zu arbeiten. Auch wenn Sie wenig Erfahrung mit formeller Arbeit haben, können Sie durch freiwilliges Engagement herausfinden, wie Sie am besten mit anderen zusammenarbeiten.
Wenn Sie sich zum Beispiel freiwillig in einem Vorstand oder Beratungsteam engagieren, können Sie mit anderen Führungskräften zusammenarbeiten. Die Zeitsensibilität, die mit der Freiwilligentätigkeit bei der Planung einer Veranstaltung verbunden ist, testet Ihre kollaborativen Fähigkeiten. Wenn Sie sich freiwillig für ein Projekt engagieren, bei dem Sie Ihre Fähigkeiten einsetzen und Soloerfahrung sammeln müssen, entweder in Ihrer Freizeit auf wöchentlicher Basis oder in einem „zielgerichteten Urlaub“, werden Sie gezwungen, Ihre eigenen Ergebnisse zu liefern.
Wenn Sie herausfinden, wie Sie am besten arbeiten, können Sie in Ihrer Position als Freiwilliger gute Dienste leisten - und in zukünftigen Rollen.
3. Teilen Sie Ihre Fähigkeiten
Bilden Sie nicht einfach freiwillig Fähigkeiten, die Sie erlangen möchten. Die Freiwilligkeit Ihrer bereits erworbenen Fachkenntnisse kann für die Organisationen, die Sie interessieren, einen großen Unterschied bedeuten. „Qualifikationslücke“ ist eine der größten Herausforderungen für Organisationen mit sozialen Auswirkungen, und als solche könnten Sie größere und prestigeträchtigere Projekte als in Ihrem täglichen Job übernehmen (Hallo, Lebenslauf!).
Abhängig von Ihrer Verfügbarkeit sind dies die häufigsten Arten von Vorkehrungen im Zusammenhang mit Fähigkeiten:
- Schulung: Diese Schulung ist gut für Personen mit geringerer Verfügbarkeit und ermöglicht es Ihnen, Ihre Fähigkeiten auf die Mitarbeiter einer Organisation zu übertragen. Ein Beispiel für diese Art der Freiwilligentätigkeit wäre ein Workshop über Excel-Kenntnisse oder Datenanalyse.
- Beratung: Gut für Personen mit eingeschränkter Verfügbarkeit, die jedoch über einen längeren Zeitraum beschäftigt bleiben können. Es bedeutet oft ein umfassendes Denken. Sie können einen Plan entwickeln, der einem Unternehmen hilft, eine Herausforderung zu meistern oder eine neue Chance zu nutzen, z. B. die Unterstützung einer gemeinnützigen Organisation bei der Ermittlung kurz- und langfristiger Möglichkeiten zur Senkung der Betriebskosten.
- Projektbasiert: Gut für diejenigen, die eine bestimmte Zeit widmen können. Wenn Sie sich freiwillig für ein Projekt engagieren, können Sie einer Organisation dabei helfen, ein klares Ergebnis zu erzielen. Beispiele hierfür sind das Erstellen einer neuen Website, das Erstellen eines Videos oder das Planen einer Veranstaltung.
- Teammitglied: Gut für diejenigen, die ein langfristiges Engagement suchen. Freiwilligenarbeit muss nicht nur an Abenden und Wochenenden geleistet werden. Sie könnten eine Freiwilligenposition übernehmen, die für das Engagement von Spendern oder einen wichtigen Geschäftsbereich wie Marketing, Messung, IT, Schreiben von Finanzhilfen oder Kommunikation für eine einjährige Amtszeit zuständig ist. Denken Sie daran, dass Sie sich - auch wenn Sie nicht bezahlt werden - wie jedes andere Teammitglied verhalten müssen.
Wenn Sie Ihre Fähigkeiten einbringen, bleiben sie natürlich auf dem neuesten Stand, und es ist erwiesen, dass sie sich weiterentwickeln. Wenn Sie zu einer Organisation beitragen, die Ihnen am Herzen liegt (zusätzlich zu Ihrem stressigen Job), können Sie außerdem erkennen, ob Ihre Arbeit oder Ihr Arbeitsumfeld Sie nicht inspiriert.
Um es kurz zu machen: Je mehr Erfahrungen Sie selbst machen, desto besser haben Sie die Chance, etwas über die Art der Arbeit zu lernen, die Sie lieben, und über die Arten von Umgebungen, in denen Sie sich auszeichnen. Und selbst wenn Sie nicht alle Antworten finden? Indem Sie sich freiwillig melden, helfen Sie dabei, die Welt zu einem besseren Ort im Prozess zu machen.
