Sie treffen keine Entscheidung (Arbeit oder Leben), ohne vorher die Zahlen zu notieren. Sie glauben, dass Daten eine Geschichte besser erzählen können als Worte es jemals könnten. Excel ist aus dem Leben nicht mehr wegzudenken.
Man kann mit Sicherheit sagen, dass Sie ein Zahlenmensch oder ein Mädchen sind.
Wenn Sie das mögen, lesen Sie weiter. Wir haben einen Blick hinter die Türen von fünf Unternehmen geworfen, in denen es vielen Menschen genauso geht - und die stets nach neuen Datengurus für ihre Teams suchen.
1. Chartbeat
Wo: New York
Chartbeats Aufgabe ist es, Daten an große Verlage auf der ganzen Welt zu bringen. Mithilfe der Tools des Unternehmens können Kunden in Echtzeit einfach sehen, was auf ihren Websites geschieht, und so die Bedeutung und den Kontext für die Interaktion der Besucher mit ihren Inhalten ermitteln. "Bei Chartbeat versuchen wir, Daten für alle relevant zu machen", sagt Marketingingenieur Ben Stahl. "Wir machen es unterhaltsam, umsetzbar und leicht verständlich, damit Sie wichtige Verbesserungen schnell vornehmen können."
Wenn Sie in die Büros von Chartbeat blicken, sehen Sie Wände voller großer Bildschirme, auf denen Echtzeitdaten und beschreibbare Oberflächen zur sofortigen Problemlösung angezeigt werden. Sie werden auch ein lebenslustiges Team von selbsternannten "Datenfreaks" sehen. Wirklich, wirklich kluge. Erklärt Datenwissenschaftler Josh Schwartz „Die Leute hier sind vorbildlich. Bei jeder einzelnen Person hier denke ich: "Wie haben wir es geschafft, diese Person einzustellen?"
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2. ZestFinance
Wo: Los Angeles
Das Ziel von ZestFinance? Um den 60 Millionen Amerikanern, die nicht vom traditionellen Finanzsystem unterstützt werden, den Zugang zu fairen, transparenten und kostengünstigen Krediten zu ermöglichen. Mithilfe von Algorithmen für maschinelles Lernen im Google-Stil und ausgefeilten mathematischen Modellen sammelt ZestFinance Daten, die über die Standardkriterien für Kredite hinausgehen, und liefert genauere und aussagekräftigere Kreditrisikodaten. Das Ergebnis? Höhere Kreditverfügbarkeit für Kreditnehmer und höhere Rückzahlungsraten für Kreditgeber - eine Win-Win-Situation.
Obwohl das Problem, das ZestFinance löst, ernst ist, ist das Hauptquartier alles andere als. T-Shirts und Jeans werden nicht nur im Büro begrüßt, sondern auch erwartet. Die Mitarbeiter profitieren von Vorteilen wie Lunchpaketen, kostenlosen Massagen und flexiblen Urlaubszeiten. Darüber hinaus versucht das Unternehmen, die Interessen und Ziele jedes Mitarbeiters zu berücksichtigen, wann immer dies möglich ist. „ZestFinance ist der perfekte Ort für mich. Es handelt sich um Big Data, aber ich kann geschäftlich arbeiten und viele Kunden im Unternehmen treffen “, teilt Produktmanager Priyanshu Jain mit.
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3. Quantcast
Wo: San Francisco
Die Mission von Quantcast besteht darin, Kunden Einblicke in ihr digitales Publikum und die Tools zu bieten, mit denen sie gezielt Werbung schalten können. Quantcast betreibt 15 Rechenzentren auf der ganzen Welt und verarbeitet durch Hunderttausende von Transaktionen pro Sekunde auf intelligente Weise riesige Mengen von Echtzeitdaten. Quantcast interpretiert und analysiert diese Daten, um Kunden dabei zu unterstützen, ihre Zielgruppen zu verstehen und Werbekampagnen effektiv anzupassen, die sie ansprechen.
Quantcast wurde im Jahr 2006 gegründet und entwickelt sich schnell zu einem Marktführer. Das von den Mitarbeitern geliebte Start-up-Feeling wird jedoch beibehalten. „Wir sind in einer wirklich aufregenden Größe, in der das Team groß ist und es viele Möglichkeiten gibt, aber Sie haben auch noch die Möglichkeit, einen großen Einfluss auf das Produkt zu haben“, erklärt Erica Weiss Tjader, Leiterin User Experience.
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4. Xero
Wo: San Francisco
Xero wurde 2006 gegründet und revolutioniert die Sichtweise von Kleinunternehmen auf das Rechnungswesen. Mit einer schönen, cloudbasierten Produktsuite modernster Software erleichtert Xero Geschäftsinhabern, Buchhaltern und Buchhaltern die Verwaltung der Unternehmensfinanzen, den Austausch von Informationen über Abteilungen hinweg und die Kontaktaufnahme mit ihren Kunden.
Bisher? Das Unternehmen brachte eine Menge Spaß in die traditionell geprägte Buchhaltungsbranche. „Wirtschaftsprüfer und Buchhalter jubeln normalerweise nicht, deshalb macht es Spaß, Teil eines Unternehmens zu sein, das in der Lage ist, so etwas zu tun“, sagt US-Schulungsleiterin Carla Caldwell. Craig Walker, Chief Technology Office, fügt hinzu: „Es ist ein ernstes Geschäft, aber wir versuchen, uns nicht zu ernst zu nehmen und eine Kultur aufzubauen, in der die Menschen gerne arbeiten und Spaß daran haben möchten.“
Siehe Xeros Büro | Jobs bei Xero
5. SeatGeek
Wo: New York
Mit SeatGeek können Benutzer nach den besten Angeboten für Tickets für Konzerte, Theater- und Sportveranstaltungen suchen. Die Website sammelt Dutzende von Ticketverkäufern - StubHub, eBay, TicketsNow und mehr - und organisiert Tickets nicht nur nach dem Preis, sondern auch nach einem proprietären Deal Score, mit dem Benutzer die besten Werte für Tickets ermitteln können.
Wie Sie sich vorstellen können, sind die meisten SeatGeeker Musik- oder Sportfans, aber auch selbsternannte „Hacker und Webfreaks“. Steve Ritter, der die Forschung und Entwicklung des Unternehmens leitet, erklärt: „Dort heißt es SeatGeek sind viele Aussenseiter, die hier arbeiten. Jeder liebt Daten. “Steve verbringt den größten Teil seiner Zeit damit, explorative Datenanalysen durchzuführen, einen der riesigen Datensätze von SeatGeek zu erfassen, Transformationen durchzuführen und zu sehen, was er lernen kann - und er liebt es. "Ich wusste, dass ich irgendwo arbeiten wollte, wo ich jeden Tag aufstehen und mit Zahlen spielen konnte."
