Natürlich wollen wir alle unser Bestes geben. Aber gibt es einen Unterschied zwischen dem Streben nach solider Qualität und der Besessenheit über jedes Detail, die völlig kontraproduktiv wird?
Einfach ausgedrückt: ja. Ein großer Unterschied.
Obwohl ich niemals derjenige sein möchte, der Sie davon abhält, alles in etwas zu stecken (hey, Ihr Engagement ist bewundernswert!), Gibt es einige spezifische Fälle, in denen es akzeptabel ist, nicht mehr nach absoluter Perfektion zu streben.
"Äh, wie wann?" Ist wahrscheinlich die Frage, die Sie sich jetzt stellen. Nun, hier sind vier Mal, wenn Sie die Erlaubnis haben, mit dem Fixieren aufzuhören und sich einfach damit zufrieden zu geben, dass alles gut genug ist.
1. Wenn Sie Ihre Meinung ändern
Sie haben sich endlich für ein Farbschema für die Präsentationsfolien entschieden, an denen Sie arbeiten. Aber dann entscheidest du, dass sie eine letzte Verbesserung brauchen. Sie nehmen eine Änderung vor, aber Sie sind nicht ganz davon überzeugt, dass Sie sie lieben - also schalten Sie sie zurück. Dann ändern Sie es noch einmal, nur um das wieder rückgängig zu machen, und so weiter und so fort.
Klingt bekannt? Wenn Sie ständig zwischen zwei verschiedenen Alternativen hin- und herschalten, ist das in der Regel ein gutes Zeichen dafür, dass es nicht eine einzige Option gibt, die am besten ist - die Dinge sind nicht immer so eindeutig.
Wenn Sie also in dieser endlosen Schleife von Überarbeitungen stecken, ist es besser, wenn Sie sich nur etwas aussuchen und sich dazu verpflichten. Denn ehrlich gesagt ist jeder Weg in Ordnung.
2. Wenn Dringlichkeit wichtiger ist als Qualität
Okay, das kommt vielleicht nicht allzu oft vor - meistens ist die Qualität Ihrer Arbeit wichtig. Ich bin jedoch bereit zu wetten, dass Sie sich unter diesen Umständen wiedergefunden haben, wenn Sie nur etwas herausholen müssen.
Dies ist eine dieser Situationen, in denen Dringlichkeit die Qualität übertrifft. Und Sie möchten nicht, dass Ihr Wunsch nach Makellosigkeit den Zug verlangsamt.
Also, ob Ihr Chef nur Fortschritte bei diesem großen Projekt sehen muss oder Sie sich ein paar Gedanken machen müssen, damit Sie nicht mit leeren Händen in dieses Meeting gehen, ist jetzt nicht die Zeit, über Details nachzudenken. Manchmal ist getan besser als perfekt und gut genug - zumindest fürs Erste.
3. Wenn alle anderen denken, sieht es solide aus
Wir können alle unsere schlechtesten Kritiker sein, nicht wahr? Sie sehen sich das abgeschlossene Projekt an und sehen alle Dinge, die Sie beim nächsten Mal besser machen möchten. Aber Ihre Mitarbeiter? Sie denken, es sieht gut aus, so wie es ist - es gibt keine offensichtlichen Verbesserungen, die auf sie zukommen, im Gegensatz zu denen, die in den letzten drei Nächten deine Träume verfolgt haben.
Es ist leicht, sich so auf Ihre Arbeit einzulassen, dass jedes einzelne kleine Detail wie eine weltbewegende große Sache erscheint. Sie sind diesem Projekt viel zu nahe und verlieren schnell das Gesamtbild aus den Augen.
In diesen Momenten ist es am besten, das Feedback Ihrer Kollegen zu hören. Wenn alle anderen Ihnen sagen, dass Ihr Endergebnis so wie es ist perfekt aussieht, lügen sie wahrscheinlich nicht oder versuchen, Ihre Karriere in böser Absicht zu sabotieren. Stattdessen versuchen sie nur, Ihnen zu versichern, dass Sie gute Arbeit geleistet haben und nicht weiter besessen sein müssen - Sie sind bereits in der Lage, die Erwartungen selbst Ihrer wählerischsten Mitarbeiter zu erfüllen.
4. Wenn der Job fertig ist
Wenn Sie so hohe Erwartungen an sich selbst haben, kann es schwierig sein, sich daran zu erinnern, dass nicht alles , was Sie tun, ein umwerfendes, preiswürdiges Meisterwerk sein wird.
Ich weiß, dass das schwer zu hören und zu akzeptieren sein kann - besonders für alle anderen Perfektionisten -, aber es ist wahr: Nicht jede Arbeit kann Ihr absolutes Bestes sein. Und wenn Sie unter dieser Annahme arbeiten, ist das eine anstrengende Art zu leben und zu arbeiten.
Wenn Sie wissen, dass Sie an dem Punkt angelangt sind, an dem Ihr Endergebnis zweifellos die Arbeit erledigt, ist dies möglicherweise der perfekte Zeitpunkt, um sich die Hände abzuwischen und die nächsten Schritte zu unternehmen, anstatt weiterhin Änderungen vorzunehmen und verfeinern.
Denken Sie daran, dass Ihre Präsentation keine Standing Ovations hervorrufen muss und dass dieser Vorschlag die Menschen nicht zu Tränen rühren muss. Wenn es das schafft, was Sie vorhaben, dann ist das alles, was Sie wirklich brauchen.
Sich für „gut genug“ zu entscheiden, mag wie eine völlig kontraproduktive oder gar apathische Herangehensweise an Ihre Arbeit erscheinen. Aber seien Sie versichert, dass es definitiv Zeiten gibt, in denen es völlig gerechtfertigt ist, das Streben nach Perfektion aufzugeben und die Dinge einfach so zu akzeptieren, wie sie sind.
Wenn Sie wissen, wann Sie etwas beenden und als erledigt kennzeichnen müssen, werden Sie nicht immer mangelhaft. In der Tat kann es Sie tatsächlich so viel effizienter und effektiver machen.
