Spinat in den Zähnen ist peinlich und über Politik zu reden ist immer ein gefährliches Gebiet, aber vielleicht schließt nichts ein Netzwerkgespräch schneller ab, als zu sagen:
"Ich bin hier auf der Suche nach Stellenangeboten" oder "Kennen Sie jemanden, der einstellt?"
Das liegt daran, dass Sie sich auf das konzentrieren, wonach Sie suchen, um Bilder zu erhalten, wenn Sie es brauchen (und ein wenig langweilig sind), und nicht auf die neugierige, fürsorgliche und findige Person, die Sie sind.
Wenn Sie sich selbst Chancen eröffnen möchten, probieren Sie eine dieser Zeilen aus. Sie bereiten dich darauf vor, deine Traumrolle zu übernehmen - und überspringen es, nach einem Job zu fragen.
1. „Ich würde gerne in so einem Team arbeiten“
Nehmen wir an, Sie sind auf einer Veranstaltung und treffen jemanden, von dem Sie wissen, dass er etwas Tolles anstellt oder baut, an dem Sie teilnehmen möchten. Sie möchten diese Zeile in die Konversation einbinden:
„Ich finde es toll, was die XYZ-Firma tut, wenn es darum geht. Ich wäre aufgeregt, in so einem Team zu arbeiten! “
Dies ist nicht nur eine clevere Möglichkeit, Ihren Kontakt zum Reden zu bewegen, sondern auch eine großartige Möglichkeit, um zu zeigen, dass Sie mit der Branche vertraut sind. Schauen Sie sich noch ein paar Fragen an (fragen Sie nach ihren Bedürfnissen oder ihrer Zeitleiste) und fragen Sie dann, wie Sie Kontakt aufnehmen können, um mehr zu erfahren.
Voilà! Presto! Kaboom! Sie haben alle Informationen, die Sie benötigen, um am nächsten Tag eine Follow-up-E-Mail zu senden, um Ihren Fuß in die Tür zu bekommen. Probieren Sie diese Vorlage aus:
2. "Woran denken Sie?"
Mehr zu geben als Sie nehmen, wird Sie in Ihrer Karriere voranbringen - aber es gibt eine ganz besondere Magie, die entsteht, wenn Sie geben, bevor Sie nehmen, und mit dieser Magie werden Sie hier arbeiten.
Informieren Sie sich über die Person, mit der Sie Kontakt aufnehmen möchten, und über deren Unternehmen, bevor Sie sie sehen, und finden Sie einen Weg, Ihren Wert zu demonstrieren, lange bevor Sie den erstrebenswerten Interviewschritt erreicht haben.
Auf diese Weise können Sie so etwas sagen:
„Ich habe gesehen / gehört, dass ich daran arbeiten möchte. Woran denken Sie? "
Lassen Sie die Person von hier aus sprechen (und sprechen und sprechen).
Sammeln Sie unzählige Details zu einem Problem, von dem Sie wissen, dass Sie ihm bei der Lösung helfen können. Bieten Sie nach einigem Hin und Her an, weitere Hinweise zu geben. Verwenden Sie die obige Vorlage und tauschen Sie die letzte Zeile aus. Ich würde Sie gerne durch die Vorgehensweise führen .
Woher weiß ich, dass das funktioniert?
So hat mein aktueller Webentwickler mein Geschäft gewonnen. Er hatte eine kommerzielle Lizenz für eine Anwendung, die ich verwenden wollte, und fragte, ob er sie auf meiner Website - im Haus - installieren soll, damit ich sie ausprobieren könnte. Am Ende hatte er die Gelegenheit, mir seine Sachkenntnis in vielen anderen Dingen zu zeigen, mit denen ich eine Hand brauchte!
Es funktioniert auch in nicht freiberuflichen Kontexten. Dasselbe Prinzip gilt, wenn Sie eine Idee weiterleiten, öffnen Sie die Tür, um eine Beziehung zu jemandem aufzubauen, der Einstellungsentscheidungen trifft.
STATT WARTEN, DASS DER PERFEKTE JOB SIE FINDET
Warum findest du es heute nicht selbst?
Siehe Tonnen von Öffnungen hier
3. "Was ist Ihr letztes Unternehmen in diesem Bereich?"
Wir alle kennen diese Person . Derjenige, der immer ein neues Eisen im Feuer zu haben scheint: Ein Startup, das auf TechCrunch vorgestellt wird oder der in der C-Suite an einem erstaunlichen Ort ist, an dem Sie gerne arbeiten würden - und wenn nicht, sind sie mit einem anderen verbunden Beweger und Schüttler, wer ist.
Die schlechte Nachricht: Während Sie daran sterben, mit dieser Person zu arbeiten, sind Sie sich nicht ganz sicher, was sie bis zu dieser Sekunde vorhat. Und mit "nicht ganz sicher" meine ich jene Zeiten, in denen Sie wirklich ahnungslos und im Dunkeln sind.
Die gute Nachricht: Mit einer Zeile wie dieser können Sie immer noch ein Gespräch anstoßen, bei dem Sie neue Beschäftigungsmöglichkeiten entdecken:
„Ich habe Ihren Artikel gelesen / Ihren TED-Vortrag gesehen. Was ist dein jüngstes Unternehmen in diesem Bereich? "
Selbst wenn der Kontakt, mit dem Sie sich unterhalten, in Bezug auf das Thema, auf das Sie verweisen, zilch ist, werden sie wahrscheinlich etwas Neues auf ihrem Teller teilen - und Ihnen die Möglichkeit geben, Ressourcen zu teilen und eine Zeit einzurichten, um mehr darüber zu sprechen, wo Sie sind könnte in ihre Firma passen. (Und ja, die obige Vorlage funktioniert auch hier!)
Bitten Sie weniger darum, nach einem Job zu fragen, weil es Sie juckt (oder Sie sind arbeitslos), sondern vielmehr darum, eine wechselseitige Konversation zu führen, die über die Happy Hour hinausgeht.
Zeigen Sie Interesse und teilen Sie wie verrückt, und die Empfehlungen, Empfehlungen und Anfragen für Interviews werden Ihnen in die Quere kommen! Denn wenn nicht einmal die betreffende Person einstellt, ist sie wahrscheinlich beeindruckt genug, um Ihren Namen an jemanden weiterzugeben, der es ist.
