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Warum Familienmitglieder schreckliche Karrieretipps geben - die Muse

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Anonim

Für die meisten von uns stammen die ersten Erfahrungen mit der Berufsberatung aus einer Hand: unseren Eltern. Während wir durch das Leben gehen, sind die Menschen, die das größte Interesse an der Richtung haben, die wir mit unserer Karriere einschlagen, weiterhin diejenigen, die uns am nächsten stehen, wie unsere bedeutenden Mitmenschen, Freunde, Mentoren und Professoren.

Nach meiner Erfahrung als Karrieretrainer kann ich Ihnen jedoch sagen, dass die Tipps (und ja, der Druck), die von Angehörigen ausgehen, schreckliche Karriereratschläge sein können, insbesondere, wenn es um die Gesamtfrage geht: „Was soll ich sein? mit meinem Leben machen? "

Hier ist der Grund:

1. Sie projizieren ihre Erfahrungen

Meine Mutter wechselte nach etwa einem Jahrzehnt in ihrem Berufsleben vom Unterrichten zum Rechnungswesen. Es war ein wunderbarer Schachzug für sie und sie war mit diesem zweiten Karriereweg sehr zufrieden und erfolgreich. Aufgrund dieser Erfahrung wiesen mich meine gut gemeinten Eltern auf das Rechnungswesen hin, mit der Idee, dass es auch gut zu mir passen würde. (Es war nicht.)

Ich habe zu viele Menschen erlebt, die etwas Ähnliches erlebt haben: Jemand, den sie lieben, macht ständig Vorschläge, die absolut nichts mit dem zu tun haben, was sie für ihre Karriere wollen.

„Warum würdest du nach der Geburt von Kindern wieder zur Arbeit gehen wollen, wenn du nicht musst?“

"Nach einem Jahr wird es Ihnen langweilig!"

"So viele Stunden zu arbeiten, führt immer zu Burnout!"

In jedem Fall hatte die Anleitung mehr mit der Person zu tun, die sie zur Verfügung stellte, als mit der Person, die sie erhielt. Fragen Sie einfach die junge Mutter, die wirklich zu ihrem geliebten Job zurückkehren wollte, den Social-Media-Vermarkter, der die Arbeit immer noch sehr attraktiv findet, oder die Person, die an diesem Punkt ihrer Karriere von langen Stunden lebt.

Die Wahrheit ist: Menschen sind anders. Vielleicht hassen Ihre Eltern oder Ihr Mentor persönlich jede Entscheidung, die Sie treffen - aber das heißt nicht, dass Sie es tun werden.

Wenn immer wieder jemand Ihre Wahl in Frage stellt oder seinen Rat einhämmert, ist es in Ordnung zu sagen: „Ich weiß es wirklich zu schätzen, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre persönlichen Erfahrungen mit mir zu teilen. Ich habe meine Optionen sorgfältig geprüft und freue mich sehr über diese Entscheidung. Ich würde gerne mehr darüber hören. “

2. Sie sind voreingenommen in Richtung „sicherer“ Karrierepfade

Die meisten Menschen haben den natürlichen Wunsch, die Menschen zu schützen, die sie lieben. Dieser Instinkt ist sehr hilfreich für kleine Kinder, die, wenn sie sich selbst überlassen, in den Verkehr geraten könnten, ohne nach Streichhölzern zu schauen oder mit ihnen zu spielen. Aber Sie sind kein kleines Kind: Sie sind ein Erwachsener, der sich dort draußen aufhält.

Um einen passenden Karriereweg zu finden, muss man oft ein wenig Haut ins Spiel bringen, bereit sein, sich mit Ablehnung oder Misserfolg auseinanderzusetzen, Fehler zu machen und dabei zu lernen. Mit anderen Worten, ein guter Karriereweg bedeutet manchmal, verletzt zu werden, so dass Sie wichtige Lektionen lernen können. Ratschläge, die sich aus dem Versuch ergeben, Sie vor diesem natürlichen (und manchmal schmerzhaften) Fortschreiten der beruflichen Entwicklung zu schützen, sind gut gemeint, aber letztendlich fehlerhaft. Es kann mehr schaden als nützen.

Zum Beispiel wurde einer meiner Kunden angewiesen, die Regierungsarbeit ausschließlich auf der Grundlage der wahrgenommenen Stabilität der Positionen fortzusetzen. Aber sie war jemand, der von Kreativität lebte und die Idee der Bürokratie verwelkte, also war dies nicht die Kultur für sie.

Eine Möglichkeit, mit solchen Ratschlägen umzugehen, besteht darin, sich bei Ihren Nächsten und Liebsten für die so tiefe Fürsorge zu bedanken und sie daran zu erinnern, dass kein Arbeitsplatz zu 100% sicher ist. Wenn Sie in einem Bereich arbeiten, an dem Sie wirklich kein Interesse haben, möchten Sie wahrscheinlich weniger Zeit und Mühe aufwenden, um voranzukommen. Erinnern Sie ihn schließlich daran, dass Sie auch dann von der Erfahrung profitieren, wenn Sie an einem Ort arbeiten, der für Sie nicht geeignet ist.

Für diejenigen, die uns am nächsten stehen, ist es selbstverständlich, Meinungen zu unseren Karriereentscheidungen zu haben. Denken Sie daran, dass es am Ende des Tages Ihr Leben ist. Sie sind derjenige, der sich tatsächlich mit den Konsequenzen und Vorteilen einer Berufswahl auseinandersetzt. In diesem Sinne ist Ihre Meinung die wichtigste.