Wenn Sie nach einem neuen Marketing-Auftritt suchen, denken Sie daran: 90% der Vermarkter nutzen jetzt soziale Netzwerke für ihre Bemühungen. Egal, ob Sie gerade erst auf dem Feld sind oder schon seit Jahren dabei sind: Wenn Sie diesen nächsten Job bekommen, müssen Sie ganz oben auf Ihrem Online-Spiel stehen.
Zwischen endlosen technischen Tools, Tweets und Zeitplänen gibt es eine Menge zu meistern - aber es gibt auch einige großartige Möglichkeiten, um Ihr digitales Fachwissen schnell auf den neuesten Stand zu bringen. Um Ihnen den Einstieg zu erleichtern, finden Sie hier die besten sozialen Medien und technischen Fähigkeiten, mit denen Sie glänzen können.
1. Eine Online-Präsenz aufbauen
Erweitern ist das A und O für Unternehmen. Daher suchen Personalchefs Mitarbeiter, die wissen, wie sie ihre Online-Follower stetig steigern und auf Social-Media-Plattformen mit ihnen interagieren können. Wissen Sie, wie Sie die Likes für eine Facebook-Unternehmensseite oder Follower auf Twitter erhöhen können? Wissen Sie, wie Sie mehr Follower gewinnen und Ihr Netzwerk auf LinkedIn erweitern können?
Wenn Sie dies mit Ihren eigenen sozialen Medien noch nicht getan haben, helfen Sie einer gemeinnützigen Organisation oder Ihrer Alumni-Organisation, damit Sie einige Ergebnisse vorweisen können. Wenn Sie einige Hinweise benötigen, lernen Sie mit dieser Folienfreigabe, wie Sie eine Online-Präsenz aufbauen.
2. Das Neueste und (nicht ganz) Größte meistern
Die meisten von uns können Facebook, Twitter und, aber Arbeitgeber möchten auch, dass Sie eine Marketingstrategie entwickeln können, die neuere und Nischen-Social-Media-Tools wie Instagram, Foursquare, Quora und OnlyWire umfasst. Schließlich werden jede Woche neue Tools veröffentlicht, mit denen sich ein Plan für digitales Marketing verbessern lässt. Daher ist es wichtig zu zeigen, dass Sie sich anpassen können.
Machen Sie sich mit Ihren Interviews vertraut und informieren Sie sich über die neuesten und modernsten Tools. Auch wenn Sie sie noch nicht ausprobiert haben, sollten Sie eine funktionierende Vorstellung davon haben, wie sie verwendet werden, um zu zeigen, dass Sie über soziale Trends informiert sind.
3. Bloggen
Das Verfassen von überzeugenden Texten, die Verwendung geeigneter Keywords für die Suchmaschinenoptimierung und die Bewerbung eines Blogs gehören zum Aufgabenbereich eines Marketingspezialisten. Und wie kann man besser zeigen, dass Sie über dieses Fachwissen verfügen, als Ihren eigenen Namen in Fettdruck zu haben?
Starten Sie Ihren eigenen Blog mit Ihrer einzigartigen Sicht auf Marketing-Trends und Kampagnen und veröffentlichen Sie regelmäßig. Sie können sogar einen Inhaltskalender erstellen, in dem die wichtigsten Themen aufgeführt sind, die Sie wöchentlich oder monatlich behandeln. (Sammeln Sie zusätzliche Punkte, indem Sie lernen, wie Sie ein benutzerdefiniertes WordPress- oder Typepad-Blog von Grund auf neu erstellen.)
4. SEO
Während Sie kein SEO-Experte sein müssen (das ist ein Job für sich), ist es gut, allgemeine Kenntnisse darüber zu haben, wie SEO funktioniert und wie es mit Marketing zusammenhängt. Hier ist eine kurze Einführung: SEO (oder Search Engine Optimization) ist das Ticket, um kostenlosen Traffic für Suchmaschinen wie Google zu erhalten. Jede Suchmaschine verfügt über einen Algorithmus zum Kategorisieren und Organisieren von Suchergebnissen, der hauptsächlich auf Schlüsselwörtern und Links basiert. Wenn Ihre Website SEO-tauglich ist, stimmt sie mit diesem Algorithmus überein, was zu einer höheren Platzierung in den Suchergebnissen führt und dazu, dass mehr Menschen Ihre Website finden.
Bereiten Sie sich auf Ihr Interview vor, indem Sie sich das großartige Video von Common Craft ansehen, in dem die Vor- und Nachteile von SEO und Dave Saunders bei der Auswahl der richtigen Keywords erläutert werden.
5. Online-Video
Webvideos erfreuen sich bei Verbrauchern immer größerer Beliebtheit und ziehen die Ohren jedes Marketingspezialisten auf sich. Fast Company prognostiziert, dass Kurzformvideos die Zukunft des Marketings darstellen. Immer mehr Unternehmen verwenden überzeugende inhaltsgesteuerte Videos anstelle von s, um eine aussagekräftigere Möglichkeit für die Interaktion mit Verbrauchern zu schaffen.
Sie sollten also zumindest wissen, wie Webvideos im Marketing verwendet werden, und einige spezifische Beispiele nennen, auf die Sie verweisen sollten. (Sehen Sie sich zunächst das 2010 erstellte "Welcome Home" -Video von T-Mobile an, das noch heute viral ist!) Bonuspunkte für das Erfassen und Bearbeiten von Videos, zumal die Produktion mit vertrauten Tools wie Mobiltelefonen immer einfacher wird.
6. Das Beste aus Mobile machen
Ob gut oder schlecht, Mobiltelefone sind überall mit dabei (ja, überall!), Wo wir hingehen. Kein Wunder also, dass Unternehmen immer mehr darauf aus sind, mit Verbrauchern im mobilen Bereich in Kontakt zu treten und relevante und ansprechende Inhalte wie Apps, Spiele und andere mobile Tools zu erstellen.
Und als Vermarkter müssen Sie zeigen, dass Sie verstehen, wie Sie dem Mix Ihrer Marketingkampagnen und -strategien Mobilgeräte hinzufügen können. Um sich inspirieren zu lassen, gibt Chris Brogan sechs Fallstudien zum Thema Mobile Marketing heraus, in denen Ihre besten Ideen zum Fließen gebracht werden.
Die Menge der digitalen Möglichkeiten für die Vermarktung einer Nachricht ist endlos, aber lassen Sie sich nicht überfordern. Machen Sie es sich zur Priorität, diese Top-Social-Media-Kenntnisse zu beherrschen, und Sie haben einen digitalen Vorteil gegenüber allen anderen Stellenbewerbern.
