Bei der Überlegung, in ein Entwickler-Bootcamp zu investieren, lautet eine der ersten Fragen: "Aber hilft mir das wirklich, einen Job in der Technik zu bekommen?"
Es ist eine vernünftige Frage, wenn man bedenkt, wie viel Zeit und Geld es kostet, an einem Intensivprogramm teilzunehmen - Sie möchten wissen, dass es sich lohnt!
Um einige Antworten zu erhalten, haben wir mit fünf Programmgruppen wie dieser geplaudert, um etwas über ihre Erfahrungen nach dem Abschluss herauszufinden, etwas über die Belohnungen zu lernen, die sie gesammelt haben (auch über einen großartigen Job hinaus!) Und um Ratschläge zu hören, die sie für andere in Betracht gezogen haben ihren Weg. Hier ist, was sie zu sagen hatten.
Ich habe meinen Traumjob
Nachdem sie das College abgebrochen hatte, weil sie sich „nicht wirklich mit der Erfahrung identifizierte“, begann Tam Dang ihren ersten Job bei einem Autohaus in ihrer Heimatstadt im Süden von New Jersey. Es war ein guter Job - es ermöglichte ihr, selbstständig auszuziehen und etwas Freiheit zu haben -, aber sie erkannte schnell, dass sie etwas anderes brauchte.
„In der Heimatstadt, in der ich aufgewachsen bin, habe ich jeden Tag das Gleiche gemacht, also war ich ziemlich unruhig und habe auf die Gelegenheit gewartet, rauszukommen“, sagt sie.
Eine Freundin lernte gerade das Online-Codieren mithilfe der Codecademy-Kurse, und sie beschloss, es auch einmal auszuprobieren - und liebte es! Sie machte sich auf die Suche nach etwas noch Anspruchsvollerem, das sie noch mehr belohnen würde - als sie Dev Bootcamp fand und sich sofort bewarb, in der Hoffnung auf eine große Veränderung ihres Lebens.
"Ich habe es total verstanden!", Teilt Dang aufgeregt mit. „Ich habe meinen Abschluss am 31. Mai 2014 gemacht und am 9. Juli 2014 bei Eight Bit Studios als Junior Developer angefangen. Ich habe diese Reise mit null Programmierkenntnissen begonnen und bin jetzt ein angestellter Software-Ingenieur, der einen bedeutenden Beitrag zu Entwicklungsteams und Diskussionen leisten kann. Das ist so toll! "
Dang führt einen Teil dieses schnellen Erfolgs bei der Jobsuche auf die Unterstützung und die Ressourcen zurück, die Dev Bootcamp zur Verfügung stellt, wie zum Beispiel die Career Week, eine Veranstaltung am Ende des Programms, bei der die Teilnehmer vorgestellt und durch den Jobsuchprozess geschult werden. In diesem Monat arbeitete sie an einigen persönlichen Projekten und wiederholte einige der Übungen aus ihrem Lehrplan, um ihre Programmierkenntnisse zu erhalten und um Beispiele für Interviews zu finden.
Sie glaubt auch, dass ein Großteil ihres Erfolgs auf einer authentischen (und manchmal aggressiven) Social-Media-Strategie beruhte. „Ich habe eine Blog-Antwort an den CEO eines Unternehmens gesendet, für das ich sehr gerne arbeiten würde, und sie hat geantwortet. Ich verfolgte alle Entwickler von Unternehmen, für die ich arbeiten wollte, las ihre Blogs mit aufrichtigem Wunsch und Interesse, twitterte über sie und fragte, ob jemand bei Dev Bootcamp wisse, wie ich mit ihnen in Kontakt treten könne. “
Dang hat nicht nur erfolgreich einen Job gefunden, sie kann auch nicht zufriedener damit sein, wo sie gelandet ist. „Jeder Job, den ich zuvor hatte, wurde mir bezahlt, jeden Tag genau das Gleiche zu tun. Jetzt löse ich jeden Tag verschiedene Herausforderungen und baue neue Dinge. “
Ich habe einen Vertragsjob bekommen - und viel Selbstvertrauen
Ungefähr einen Monat nach Abschluss seines Studiums am Coding Dojo in Seattle konnte der ehemalige Marketing- und PR-Fachmann Kendall Dalton einen Vertrag als technischer Produzent für die Front-End-Entwicklung bei einem Outdoor-Einzelhändler abschließen. „Anfangs zögerte ich, Aufträge zu vergeben, aber ich habe festgestellt, dass so viele Unternehmen in diesem Bereich eine Anstellung anstreben - sei es für kurzfristige Projekte oder eine Möglichkeit, die Leute schnell in die Tür zu bekommen und sie zu testen, bevor sie sich verpflichten (eine großartige Taktik für beide Parteien) “, teilt sie. "Viele meiner Klassenkameraden begannen ihre Nachdiplomjobs auch als Auftragnehmer."
Obwohl sie sich noch in ihrem sechsmonatigen Vertragsfenster befindet und noch nicht weiß, ob sie am Ende einen Vollzeit-Auftritt haben wird, geht Dalton proaktiv vor, zeigt so viel Wert wie möglich und ist insgesamt eine großartige Person arbeiten mit. "Es ist wichtig, eine positive Einstellung zu Ihrer Arbeit zu entwickeln und einen Sinn für Humor zu haben, wenn die Dinge stressig werden", sagt sie.
Auf die Frage, ob die Ungewissheit bei der Jobsuche oder der Arbeit in einem Vertrag sie nervös machte, erklärte Dalton: „Nervenaufreibend ist, dass Sie Ihren Job lieben und eine großartige Bewertung erhalten Downsizing und Ihr Job wurde beseitigt. “Es war eine Entlassung von ihrem vorherigen Job, die ihr die Motivation gab, Änderungen vorzunehmen und das Programmieren zu lernen.
"Aber wenn Sie die Kontrolle haben und die Entscheidung treffen, Ihre Fähigkeiten zu trainieren, sind Sie bereits bereit, die Ungewissheiten des Lebens zu ändern und zu akzeptieren - hier war ich." und ermächtigte Person, als als sie eintrat. “War genug, um mein Kinn hoch zu halten, wenn ich mich für einen Job bewerben und nie wieder hören würde. Ich wusste, dass ich hart gearbeitet und eine sehr marktfähige Fähigkeit erworben hatte, auf der ich für den Rest meines Lebens aufbauen konnte. “
Ich habe meine eigene Firma gegründet
Alyssa Ravasio ist mit einem ganz bestimmten Ziel ins Dev Bootcamp gegangen: genug Programmierkenntnisse zu erlernen, um das Startup in Schwung zu bringen. „Ich bin vom Internet besessen, deshalb war es ganz natürlich, Dinge für das Internet bauen zu wollen! Ich wollte schon immer eine Firma gründen - tatsächlich habe ich meine erste Firma im Alter von 11 Jahren gegründet “, sagt sie.
Jetzt? Hipcamp, Ravasios Startup für Campingbuchungen, ist über zwei Jahre alt und hat im vergangenen Herbst zwei Millionen Dollar an Startkapital aufgebracht.
Ravasio glaubt, dass ihre Zeit bei Dev Bootcamp eine „kritische“ Rolle für den Erfolg von Hipcamp gespielt hat. „Wenn ich die erste Version von Hipcamp selbst baue und diese Website teile, verbinde ich mich mit meinem großartigen Mitbegründer Eric Bach. Es wäre fast unmöglich gewesen, Hipcamp in Gang zu bringen, ohne die Fähigkeiten zu besitzen, es zu bauen. Ich musste das schaffen, was ich in meinem Kopf sah, um die ersten Berater, Teamkollegen, Investoren und Kunden an Bord zu bekommen. “
Während ihrer Zeit im Programm konnte Ravasio auch Zeit mit Mentoren wie Steve Huffman (Mitbegründer von reddit und Hipmunk) und der Entwicklerin Liz Howard verbringen, die beide in den frühen Phasen des Unternehmens maßgeblich mitwirkten.
Darüber hinaus wurden Fähigkeiten wie das Geben und Empfangen von Feedback und das Lösen von Problemen erweitert, die es Ravasio ermöglichen, Ingenieure besser zu managen und ihr Unternehmen im Allgemeinen besser zu führen. "Die Mitarbeiter von Dev Bootcamp sind hervorragend darin, die gesamte Person zu unterrichten - nicht nur die intellektuellen Fähigkeiten im Programmieren, sondern auch die geistige Ausdauer und die emotionale Reife."
Ich kehrte zu meiner alten Firma zurück - mit neuen Fähigkeiten
Amanda Thurman war Operations Director bei TechnologyAdvice, als sie sich entschied, dass sie eine Abwechslung braucht, und dachte, das Erlernen des Codierens wäre ein großer Gewinn und würde sie in eine aufregende Branche bringen. Das Problem? Sie wollte ihre Firma nicht wirklich verlassen.
TechnologyAdvice hatte kürzlich eine Position als Front-End-Entwicklerin eröffnet. Sie wandte sich an den CEO und fragte, was sie tun müsse, um für diese Position in Frage zu kommen. Obwohl sie zu diesem Zeitpunkt nicht über die Fähigkeiten verfügte, sah der CEO eine Chance in ihr und bot an, sie durch ein sechsmonatiges Bootcamp-Programm an der Nashville Software School zu sponsern, falls sie nach ihrem Abschluss zurückkehren und als Entwicklerin arbeiten würde.
Also ging Thurman das Programm durch und arbeitete weiterhin in Teilzeit für ihr Unternehmen, um die Rechnungen zu bezahlen. Am Tag nach ihrem Abschluss tauchte sie wieder im Büro auf, um ihre Arbeit als Front-End-Ingenieur in Vollzeit aufzunehmen. „Ich musste von einer Lernumgebung, in der wir an Ruby on Rails gearbeitet haben, auf die Erstellung vollständig reaktionsfähiger Webseiten für unsere Website mit PHP und jQuery umsteigen. Es war gelinde gesagt ein Wirbelsturm! “, Teilt sie mit.
Thurman war zugegebenermaßen etwas nervös, sich und ihre neuen Fähigkeiten gegenüber ihren Mitarbeitern und der Geschäftsführerin zu beweisen, die ihr eine Chance gegeben hatten, aber sie fühlte sich schnell sicherer und konnte beeindruckende Produkte liefern: „Innerhalb weniger Wochen habe ich konnte sehen, dass meine neu entwickelten Fähigkeiten weiter wuchsen und expandierten. Ich konnte neue Sprachen und Technologien für die Verwendung und Implementierung in unseren Produkten aufgreifen, was aufregend war und immer noch ist. “
Ihr Lieblingsteil über ihren neuen Auftritt? Offensichtlich das Schreiben von Code sowie die Auswirkungen, die er hat. „Seitdem ich als Softwareentwickler wieder im Team bin, habe ich dazu beigetragen, die Website-Conversions und -Interaktivität insgesamt zu steigern und zu verbessern, was wiederum dazu beigetragen hat, dass das Unternehmen dort wächst, wo es heute ist“, so Thurman.
Ich half anderen, in meine Fußstapfen zu treten
Natürlich ist es manchmal am lohnendsten, Ihr Training zu nutzen, um anderen Menschen dabei zu helfen, zu lernen und zu wachsen. Das ist es, was Dev Bootcamp-Alaun Liz Abinante einen Großteil ihrer postgradualen Zeit damit verbracht hat. Ja, sie hat einen großartigen Job bei New Relic, aber sie hat auch viel Zeit damit verbracht, auf Konferenzen wie RubyConf zu sprechen, als Leiterin von Girl Develop It zu arbeiten und neue Entwickler zu betreuen.
„Menschen zu helfen ist für mich so wichtig, weil es in diesem Bereich nicht viel Sponsoring für unterrepräsentierte Menschen gibt. Was nützt all dieses Privileg, wenn ich es nicht nutze? “, Sagt sie.
Ihre Gedanken für alle, die eine Karriere im Technologiebereich in Erwägung ziehen? „Meistens brauchen die Leute, mit denen ich spreche, meine Hilfe nicht, sie brauchen nur Unterstützung. Finde Leute und dann finde Freunde. Bitten Sie früh und oft um Hilfe und Rat. “
Für diejenigen, die über ein Bootcamp nachdenken, um in eine technische Karriere einzusteigen, scheint Dang das Gefühl hier am besten zusammenzufassen: „Wenn Sie überhaupt interessiert sind und die Mittel dazu haben, sollten Sie es einfach tun (ein respektabler Schritt) Bootcamp - machen Sie Ihre Recherchen!). So viel Gelegenheit hat sich für mich geöffnet. Es kann sich jedem öffnen. “
