Vor einem Jahrzehnt, wenn Sie sich meinen Lebenslauf ansehen, sah es so aus, als hätte ich zufällige Jobtitel auf eine Seite geworfen. Ich hatte so viele verschiedene Dinge getan, dass ich mich "nicht auf eine Karriere festlegen kann" als "erfahrener Profi". Ich hatte im Einzelhandel gearbeitet, Bar für private Feiern geführt, ein Büro für Büroangestellte geleitet und Kinderfeste in einem geplant Fitness Center. Ich dachte, dass diese vielseitige Mischung von Erfahrungen in Ordnung ist, weil ich noch Student war und alles sich von selbst regeln würde, wenn es an der Zeit war, eine Karriere zu beginnen.
Schneller Vorlauf nach fünf Jahren und nach der Hälfte des Doktorandenprogramms, und meine Erfahrung ist auf magische Weise nicht mehr schlüssig geworden. Tatsächlich ist es umfangreicher und unzusammenhängender geworden. Ich habe meinem Lebenslauf Lehrer, Tutor, Bibliotheksassistent und Verkaufsleiter hinzugefügt. Als ich versuchte, meine zufälligen Positionen in eine erfüllende Karriere zu verwandeln, fühlte ich mich festgefahren, dass meine Jobs auf dem Papier nicht so viel Sinn machten.
Wenn Sie so sind wie vor ein paar Jahren, und Sie haben eine Menge wundervoller Fähigkeiten in Positionen aufgebaut, die nicht allzu sehr miteinander verbunden sind, dann spüre ich Ihren Schmerz. Aber bevor Sie für den Rest Ihres Lebens in Panik geraten, weil Sie zur Arbeitsunfähigkeit verurteilt werden, denken Sie daran, dass Titel und Unternehmen nicht immer explizit vermitteln müssen, was Sie wirklich erreicht haben.
Jetzt gibt es viele Möglichkeiten, dies auszudrücken, aber die Arbeitgeber suchen im Grunde nach drei Schlüsseln: dass Sie den Job erledigen können , dass Sie den Job erledigen möchten und dass Sie den Job für sie erledigen möchten . Es liegt an Ihnen, Ihren aktuellen Lebenslauf zu erstellen und eine Geschichte zu erzählen, die diesen Grundbedürfnissen gerecht wird.
1. Formatieren Sie Ihren Lebenslauf neu
Sie kennen den Anfang Ihres Lebenslaufs, in dem Ihnen die Leute immer wieder sagen, dass Sie keinen „objektiven“ Abschnitt hinzufügen sollen? Das ist in der Regel richtig, aber Sie können einen Abschnitt „Qualifikationen“ einfügen, in dem die spezifischen Fähigkeiten hervorgehoben werden, die mit dem gewünschten Job übereinstimmen. Auf diese Weise besitzen Sie Ihre Geschichte und demonstrieren dem Personalchef, dass Sie darüber nachgedacht haben, wie Ihre verschiedenen Erfahrungen mit der Position übereinstimmen.
Eine weitere Option ist ein kompetenzbasierter und kein chronologischer Lebenslauf. Ist das die richtige Option für Sie? Es ist schwer zu sagen, weil viele Arbeitgeber unterschiedliche Vorlieben haben. Das Beste, was Sie am Ende des Tages tun können, ist, sich an den Zweck dieses Dokuments zu erinnern: Ihren Fuß in die Tür zu bekommen.
Stellen Sie also sicher, dass Sie unabhängig vom gewählten Format genau angeben, warum Sie am besten passen. Und Sie können dies tun, indem Sie Ihre Stichpunkte präzise, quantifiziert und auf die Stellenbeschreibung zugeschnitten halten.
2. Betonen Sie die Kontinuitäten
Die meisten Berufserfahrungen haben einige gemeinsame Themen. Ich erinnere mich, als ich am College war und jedes Semester eine Vielzahl von Kursen belegte. Und jedes Semester, in dem diese Klassen auf magische Weise anfingen, sich miteinander zu verbinden, und ich war immer wieder überrascht, wie viel Kontinuität in den Dingen herrschte, von denen ich dachte, dass sie völlig unzusammenhängend waren. Unser Gehirn ist verdrahtet, um Verbindungen herzustellen. Es mag den Anschein haben, als gäbe es keinen Zusammenhang zwischen einem Rettungsschwimmer, einem Verkäufer, einem Praktikanten in den sozialen Medien und einem Psychologiestudenten, aber all dies unterstreicht, dass man genau darauf achtet, was die Menschen denken, wie sie sich verhalten und wie sie am besten dienen Sie. Denken Sie viel über Ihre Arbeit nach. Haben sie sich alle um den Kundenservice gekümmert? Kritisches Denken und Analysieren? Mit neuen Technologien oder kreativem Problemlösen?
Wenn Ihnen nichts in den Sinn kommt, bitten Sie einen Freund, es sich anzusehen. Manchmal kann es schwierig sein, die Zusammenhänge zwischen all Ihren unterschiedlichen Arbeitserfahrungen zu erkennen, insbesondere wenn Sie lange Zeit an einem Lebenslauf gearbeitet haben. Wenn Sie einen objektiven Leser hinzuziehen, um eine enge Beziehung zwischen Ihren Rollen zu erkennen und zu erkennen, erhalten Sie eine neue Perspektive und können hoffentlich die bestehenden Bindungen erkennen.
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3. Lassen Sie das Irrelevante weg
Nicht alles, was Sie jemals getan haben, muss in Ihrem Lebenslauf stehen. Für die meisten Menschen passt Ihre gesamte Erfahrung einfach nicht, aber es ist definitiv eine Strategie erforderlich. Wenn Sie sich für eine Stelle bewerben, die Ihren Kunden zugewandt ist, markieren Sie Ihre Zeit im Einzelhandel als Server in einem Restaurant und lassen Sie den Teilzeit-Sommerjob aus, in dem Sie nur Papierkram erledigt haben. Und wenn Sie sich für eine Marketing-Rolle interessieren, sollten Sie Ihre Arbeit als Assistent des Psycho-Statistik-Professors mit einbeziehen, aber sich vielleicht nicht um Ihre kurze Zeit als Texter kümmern.
Besorgt über lange Lücken, die in Ihrem Lebenslauf auftauchen, wenn Sie mit dieser Technik arbeiten? Meinetwegen. Denken Sie jedoch daran, dass nur ein oder zwei Monate keine erkennbare Lücke darstellen. Möglicherweise muss eine Arbeitslücke von einem Jahr oder länger erklärt werden. Wenn Ihre Erfahrung also vielseitig ist und Sie es vorziehen, bestimmte Rollen aus Ihrem Lebenslauf zu streichen, und Sie nicht behaupten können, „Student“ zu sein, um die leere Periode abzudecken, konzentrieren Sie sich auf Finden Sie diese Kontinuitäten in den Fähigkeiten, die Sie gelernt haben, und ziehen Sie Ihre Arbeitsgeschichte auf diese Weise zusammen.
Wie die Muse-Schriftstellerin Elizabeth Alterman in ihrem Beitrag „Wie Sie die Lücke in Ihrem Lebenslauf mit Leichtigkeit erklären können“ sagt: „Ob Sie einen Haushalt geführt, eine Veranstaltung mit geleitet haben, die dringend benötigte Spenden für wohltätige Zwecke gesammelt hat, oder ob Sie weltweit unterwegs waren Haben Sie auf Ihrem Weg einige wichtige Fähigkeiten erlernt? Denken Sie daran, überzeugend zu kommunizieren, ein Meister im Organisieren zu werden oder sich an unbekannte Situationen anzupassen?
4. Übe, deine Geschichte zu erzählen
Zu wissen, wie Ihre Erfahrungen miteinander verbunden sind und wie sie Sie als Profi wachsen lassen, ist oft die größte Hürde. Aber Sie müssen immer noch eine überzeugende Geschichte darüber erzählen, wo Sie gewesen sind und wohin Sie gehen.
Vielleicht sind Ihre Jobs breit gefächert, weil Sie versucht haben zu finden, wo Sie passen, und Sie sind dankbar für jeden dieser Gigs, weil Sie die Fähigkeiten erworben haben, die für Sie nicht richtig waren. Sie müssen also in der Lage sein zu vermitteln, warum diese Position genau hier und jetzt die richtige für Sie ist und nicht nur die nächste in einer Reihe von verschiedenen Titeln.
Wie haben Sie all diese vergangenen Erfahrungen hierher geführt? Wie und warum planen Sie, auf dem aufzubauen, was Sie bisher getan haben? Ihr Ziel ist es, einem Personalchef nicht die Möglichkeit zu geben, zu hinterfragen, ob Sie für einen bestimmten Zeitraum in der Firma bleiben oder nicht. Es ist wichtig, dass Sie in jedem Interview nicht negativ über Ihre früheren Jobs klingen. Versuchen Sie also, deren Wert zu vermitteln, und betonen Sie, dass Sie den Weg gefunden haben, auf dem Sie sich befinden sollen.
Wenn Sie Ihre bisherigen Erfahrungen strategisch erklären können und wissen, wie sie sich zu Ihrem aktuellen Standort summieren, und sich für diesen Job vor Ihnen bewerben, werden sie nur einen Mehrwert für Ihre Geschichte schaffen. Fähigkeiten sind Fähigkeiten, egal wo oder wie Sie sie erhalten haben. Als ich in der Lage war nachzudenken, was ich an meinen vergangenen Erfahrungen getan hatte und was nicht, wie sie zusammenpassen und wie sie mir den Weg zeigten, den ich gehen sollte, eröffneten sich mir enorme Möglichkeiten. Ich lernte aus jedem Job, den ich inne hatte, dass ich Menschen helfen, geistig herausgefordert sein und das Gefühl haben musste, dass meine Arbeit einen Einfluss auf die Welt hatte. Welches ist genau, wie ich mich jetzt fühle. Ich bin vielleicht voreingenommen, aber meine kurvenreiche Karrieregeschichte klingt heutzutage ziemlich gut.
