Die ersten Tage eines neuen Jobs sind immer etwas stressig. Sie möchten einen guten Eindruck hinterlassen, sich mit Ihren Mitarbeitern verbinden (zumindest mit den richtigen) und versuchen, kein Etikett zu finden, das für den Rest Ihrer Zeit bei Ihnen bleibt.
Wie machst du das? Indem Sie Vertrauen ausstrahlen, respektvoll sein und vor allem keine Angst haben, Fragen zu stellen. Sie müssen sich nicht zu sehr anstrengen - wenn der Job gut passt, fügen Sie sich auf natürliche Weise in kürzester Zeit in die Kultur ein.
Und das Beste ist, wenn Sie einen Fehler machen, wird sich in drei Monaten niemand mehr daran erinnern.
Video darüber, was zu tun ist - und vor allem, was nicht zu tun ist -, um Ihre ersten Wochen bei der Arbeit zu „gewinnen“.
