Mindestens 75% der Menschen, die ich treffe, haben einen falschen Namen. Sie werden mich "Alyssa" nennen, obwohl mein Vorname kein "a" am Ende hat, und sie werden mir sagen "Wow, das ist so cool, dein Vor- und Nachname reimt sich!" ).
Und ich weiß, dass ich nicht die einzige Person bin, die sich damit befasst. Ich wette, Sie haben den Namen von jemandem falsch ausgesprochen, ihn erkannt und einen langen Moment der Unbeholfenheit erlebt - einen Moment, den Sie nie wieder erleben möchten.
Ich kann Ihnen zwar nicht sagen, dass es eine magische Formel gibt, die es möglich macht, es immer richtig zu machen, aber es gibt einige Tricks, die helfen können. Denn selbst etwas so Einfaches wie das Schlachten eines Namens kann Sie einen Kunden oder ein Stellenangebot kosten.
Folgendes schlage ich Ihnen vor:
1. Suchen Sie nach einer Aufnahme oder suchen Sie nach einer phonetischen Schreibweise
Wenn Sie ein geplantes Treffen mit jemandem haben, ist es immer klug, vorher ein bisschen nachzuschleichen. Nutzen Sie diese Zeit, um herauszufinden, wie Sie seinen Namen aussprechen können. Die erste Station ist immer YouTube, in der Hoffnung, Material aus einem Panel, einer Rede oder einem Interview zu finden. Aber um ehrlich zu sein, ist das normalerweise kein Erfolg. Nächster Schritt: Blättern Sie durch die sozialen Medien, um zu sehen, ob er eine phonetische Schreibweise seines Namens bereitstellt (Sie wären überrascht, wie viele Personen dies tun).
Eine andere Möglichkeit ist, auf eine Website wie "Namen aussprechen" oder "Aussprechen" zuzugreifen. Sie können beide nach Namen suchen und Aufzeichnungen und phonetische Schreibweisen in verschiedenen Sprachen anbieten, um Ihre Optionen einzugrenzen.
2. Rufen Sie einen Freund an
Haben Sie eine gemeinsame Beziehung, die Sie gut kennen? Benutze es. Nehmen Sie einfach den Hörer ab (nein, Sie können diesen Text nicht schreiben) und fragen Sie, wie der Name der Person ausgesprochen werden soll.
Solange Sie es respektvoll behandeln und die Person wissen lassen, warum Sie fragen („Ich würde es hassen, morgen in die Besprechung zu gehen und unseren Klienten zu beleidigen“ oder „Ich bin ein bisschen nervös für das Interview und habe es nicht getan bekommen eine Chance zu fragen ”), er oder sie hilft wahrscheinlich gerne aus.
3. Während der Einführung wirklich zuhören
Die beste Zeit, jemanden zu finden, ist während Ihrer ersten Interaktion. Seien Sie also auf der Hut, wenn Sie wissen, dass sich die Gelegenheit bietet, anstatt sich auf andere Dinge zu konzentrieren, wie Ihr Aussehen oder was Sie als Nächstes sagen sollen.
Sobald Sie eine Chance haben, notieren Sie die Aussprache in Ihrem Telefon, damit Sie sie nicht vergessen. Stellen Sie einfach sicher, dass Sie dies beiläufig tun - und nicht direkt vor der Person.
4. Vermeiden Sie es, den Namen so lange wie möglich auszusprechen
Wenn Sie diese Person bereits mehrmals getroffen und mit ihr gesprochen haben und sich immer noch nicht sicher sind, möchten Sie sich wahrscheinlich nicht in Verlegenheit bringen, indem Sie es falsch verstehen.
Ich stoße häufig auf dieses Problem. Ich konzentriere mich so auf das Gespräch - besonders wenn ich in Interviews nervös bin -, dass ich nie genug fokussiert bin, um die Aussprache zu verstehen. Wenn Sie mit der Person alleine sind, ist es ziemlich einfach (und natürlicher), die Person nicht mit ihrem Namen anzusprechen.
Stellen Sie einfach sicher, dass Sie beim nächsten Mal, wenn er oder sie es sagt, tatsächlich zuhören.
5. Frag einfach (höflich)
Dies ist zwar die naheliegendste Option, wird aber von vielen Leuten übersprungen. Aber hier ist die Sache: Viele Menschen mit eindeutigen Namen wissen es. Es ist also unwahrscheinlich, dass sie beleidigt werden, wenn Sie direkt nach der Aussprache fragen.
Vor diesem Hintergrund ist ein ungewöhnlicher Name für Sie unter Umständen für andere sehr gebräuchlich. Stellen Sie daher sicher, dass Sie sich diesem Thema korrekt nähern. Das bedeutet, dass Sie nicht mit "Ich habe diesen Namen noch nie zuvor gesehen" oder "Whoa" beginnen. Ich werde nicht einmal versuchen, deinen Namen zu sagen. “
Sei stattdessen offen und ehrlich und versuche Folgendes:
- "Ich möchte sicherstellen, dass ich Ihren Namen richtig verstehe - wie sagen Sie es?"
- "Können Sie mir sagen, wie ich Ihren Namen richtig aussprechen soll?"
- „Würde es Ihnen etwas ausmachen, Ihren Namen noch einmal zu sagen? Ich habe es das erste Mal verpasst, weil mich das abgelenkt hat. “
- "Tut mir leid, ich bin der Schlimmste. Hast du etwas dagegen, deinen Namen zu wiederholen?"
Es ist weniger wahrscheinlich, dass sich jemand aufregt, wenn er oder sie weiß, dass Sie versuchen, es richtig zu machen, und nicht versuchen, unhöflich zu sein.
Unabhängig davon, für welchen Ansatz Sie sich entscheiden, wissen Sie, dass die Situation umso unangenehmer wird, je länger Sie warten, um es herauszufinden. Denn irgendwann erreichen Sie einen bestimmten Level-Punkt, an dem Ihre Beziehung und Ihr Ruf Schaden nehmen können, wenn Sie dies nicht wissen . Wenn Sie sich also diesem Punkt nähern, sprechen Sie ihn an. Es wird viel einfacher sein, sich von der Unbeholfenheit, jetzt darüber zu sprechen, zu erholen, als sich später einen riesigen Fehler zu machen.
