Wenn es um Ihre Karriere geht, haben Sie manchmal das Gefühl, Sie könnten alle Ratschläge gebrauchen, die Sie bekommen können. Von der Auswahl der „richtigen“ Karriere bis zur tatsächlichen Hervorragung gibt es mit Sicherheit viel zu lernen.
Deshalb haben wir unseren besten Karriere-Rat für Sie zusammengestellt. Wir haben 45 der besten Tipps für die jeweilige Phase zusammengestellt, angefangen am unteren Ende des Totempfahls, bis hin zum Aufstieg in eine höhere Position, um - wer weiß? - sogar Ihr eigenes Geschäft zu eröffnen Deine Karriere.
Tipps 1-7 Zum Ausführen eines nicht ganz Traumjobs
- Die beste Karriere oder Arbeit ist die, in der Sie die Fähigkeiten einsetzen, die Sie genießen. Aber nicht jeder Job muss alle Ihre Leidenschaften ansprechen. Nutzen Sie jeden Job als Gelegenheit, etwas Neues zu lernen und offen zu bleiben; Sie werden vielleicht feststellen, dass Sie wirklich Spaß an etwas haben, von dem Sie nie gedacht hatten, dass es Sie anspricht. - Miriam Salpeter, Gründerin von Keppie Careers
-
Nimm dich (oder deine Karriere) nicht zu ernst. Viele brillante Leute haben in Jobs angefangen, die sie hassten, oder Wege eingeschlagen, die zu Beginn ihrer Karriere nicht richtig waren. Die berufliche Entwicklung verläuft nicht mehr linear und Sie können sich darauf verlassen, dass es Ihnen mit harter Arbeit und dem Engagement, herauszufinden, was Sie mit Ihrem Leben anfangen wollen, auch gut gehen wird! - Kathryn Minshew, CEO von The Muse
-
Jede Person, die Sie treffen, ist eine potenzielle Tür für eine neue Chance - persönlich oder beruflich. Bauen Sie auch in diesem vorläufigen Job gute Brücken, denn Sie wissen nie, wie sie sich in das Gesamtbild Ihres Lebens einfügen. - Kristina Leonardi, Career Coach
-
Mein Freund Andre sagte zu mir: „Weißt du, Marissa, du machst großen Druck auf dich, die richtige Wahl zu treffen, und ich muss ehrlich sein: Das sehe ich hier nicht. Ich sehe eine Reihe guter Entscheidungen, und es gibt die, die Sie auswählen und großartig machen. "Ich denke, das ist einer der besten Ratschläge, die ich je bekommen habe." - Marissa Mayer, CEO von Yahoo!
-
Egal, wie niedrig Ihre Totem-Umfrage ist oder wie erschöpft Sie von Ihrer To-Do-Liste sind, es ist immer noch wichtig, früh aufzutauchen, etwas Scharfes zu tragen und Facebook wie die Pest zu meiden. Ich stellte fest, dass ich plötzlich das Gefühl hatte, meine Arbeit sei viel wertvoller, als ich mich als Profi verhalten habe. „Looking the part“ hat mein Selbstvertrauen gestärkt und mir geholfen, mich selbst als fähigen Mitarbeiter des Teams zu sehen - und letztendlich den Rest meines Teams dazu gebracht, mich im selben Licht zu sehen. - Lisa Habersack, Schriftstellerin
-
Denken Sie daran, dass ein Job, auch ein großartiger Job oder eine fantastische Karriere, Ihrem Leben keinen Sinn verleiht, zumindest nicht für sich. Im Leben geht es darum, was Sie lernen, wer Sie sind oder werden können, wen Sie lieben und von wem Sie geliebt werden. - Fran Dorf, Autor und Psychotherapeut
-
Wenn die von Ihnen gewählte Karriere unerwartete Unannehmlichkeiten mit sich bringt, trösten Sie sich damit, dass keine Karriere ohne sie auskommt. - Jane Fonda
Tipps 8-15 Auf dem Weg zu Ihrer Karriere
- Verbringe jedes oder zwei Jahre Zeit damit , über deine Karriere nachzudenken . Gehen Sie raus und wärmen Sie Ihr Netzwerk auf, prüfen Sie neue Möglichkeiten und führen Sie einige Gehaltsvergleiche durch. Sie treffen klügere Karriereentscheidungen, wenn Sie über echte Daten verfügen. Auch wenn Sie Angst haben oder sich unwohl fühlen, sind Sie wahrscheinlich auf etwas Fantastisches aus! Angst bedeutet, dass Sie Ihre Komfortzone erweitern. - Christie Mims, Career Coach
-
Haben Sie keine Angst davor, sich in einem Meeting zu äußern oder einen Termin mit einem Kollegen oder Vorgesetzten zu vereinbaren - egal, ob Sie Details zu einem Projekt herausfinden oder mit einer heiklen Situation umgehen möchten. Wenn es darum geht, Ihre Ideen zu hören oder sich wirklich mit Kollegen zu vernetzen, unterschätzen Sie niemals die Macht der Gesichtszeit und die Bedeutung der persönlichen Kommunikation. - Catherine Straut, stellvertretende Herausgeberin von Elle
-
Einige Leute denken, das Büro sei der Ort, an dem man die ganze Kraft, die ganze Brillanz und die ganze Zeit sein kann. Und während Sie sich bemühen sollten, einen starken und brillanten Eindruck zu hinterlassen, kann eine gelegentliche Frage oder Klärung Ihre Fähigkeiten nicht beeinträchtigen - aber es kann Ihnen helfen, eine schwierige Situation zu meistern, in der Ihr Ruf intakt ist Muse
-
Nehmen Sie Kritik oder „Feedback“ für das, was es ist: ein Geschenk, das Ihnen gegeben wurde, damit Sie besser werden, was Sie tun. Kümmern Sie sich nicht um die Person oder die Art der Zustellung. Sammeln Sie stattdessen die lehrbaren Nuggets und fahren Sie fort. - Michelle Bruno, Präsidentin von Bruno Group Signature Events
-
Ich kenne. Sie haben es tausendmal gehört: Kleiden Sie sich für den Job, den Sie möchten, nicht für den, den Sie haben. Aber ich denke, diese Botschaft geht weit über die Kleidung hinaus, die Sie jeden Tag tragen: Es geht darum, wie Sie sich in Besprechungen und auf Büroveranstaltungen präsentieren, wie Sie mit Mitarbeitern über und unter Ihnen interagieren und wie ernst Sie Ihre Arbeit nehmen. - Adrian Granzella Larssen, Chefredakteur bei The Muse
-
Im Chaos gibt es Gelegenheit. Die meisten größeren Karrierebeschleunigungen treten auf, wenn jemand in ein Chaos gerät und etwas bewirkt. - Kristi Hedges, Leadership Coach
-
Arbeite härter als jeder unter dir oder über dir. Nichts gebietet mehr Respekt als eine gute Arbeitsmoral. Dies bedeutet, dass Sie morgens als erster an der Veranstaltung teilnehmen und abends als letzter abreisen müssen. Niemand sagte, dieser Auftritt sei einfach. - Keith Johnston, Event Consultant bei Plannerwire
-
Ein Mentor in Ihrem Unternehmen zu haben, ist besonders wertvoll - er kann Aufstiegschancen identifizieren, die Sie möglicherweise übersehen, Sie durch herausfordernde Projekte führen und Sie beim Aufbau von Beziehungen zu höheren Führungskräften unterstützen. Vor allem, wenn sie Einfluss hat, kann sie Ihnen Empfehlungen für spezielle Projekte oder Teams einbringen, für die Sie sonst möglicherweise nicht in Betracht gezogen wurden. Und dies sind die Faktoren, die den Weg für den Erfolg Ihres Unternehmens ebnen werden. - Jessica Taylor, Schriftstellerin
Tipps 16-28 Über herausragende Leistungen in Ihrer Karriere
- Ich habe Zig Ziglar zum ersten Mal sagen hören, als man ihn zu seinem Manifest „Positive Einstellung“ herausforderte: „Mit einer positiven Einstellung kann man alles besser machen als mit einer negativen.“ - Lea McLeod, Career Coach
-
Arbeite hart und sei nett zu den Menschen. Es ist ein sehr einfaches Motto, nach dem ich täglich zu leben versuche. - Marie Burns, Recruiting Leader bei Compete
-
Es wird nie einen genau richtigen Moment geben, um zu sprechen, eine Idee zu teilen oder eine Chance zu nutzen. Nehmen Sie sich einen Moment Zeit - lassen Sie sich nicht von Gedanken wie „Ich fühle mich nicht bereit“ in die Quere kommen. Schauen Sie nach, ob Sie die wichtigsten Dinge haben oder die Gelegenheit wird Ihnen entgehen. Lassen Sie sich nicht vom Perfekten davon abhalten, wirklich, wirklich gut zu werden. - Kathleen Tierney, Executive Vice President und COO von Chubb Insurance
-
Finde einen Weg, zu Dingen Ja zu sagen. Sagen Sie ja zu Einladungen in ein neues Land, sagen Sie ja, um neue Freunde zu treffen, sagen Sie ja, um etwas Neues zu lernen. So bekommen Sie Ihren ersten Job und Ihren nächsten Job, Ihren Ehepartner und sogar Ihre Kinder. - Eric Schmidt, Executive Chairman von Google
-
Egal, was Ihr Traumberuf ist, Sie werden wahrscheinlich oft „Nein“ hören, bevor Sie Ihre Ziele erreichen. Akzeptiere das einfach als Tatsache. Aber wenn Sie sich weigern, dieses Nein zu akzeptieren, trennen Sie sich von der Masse. Manchmal muss man einfach die Konkurrenz überstehen - und den Chef zermürben! - Shannon Bream, Korrespondentin am Obersten Gerichtshof von FOX
-
Hartnäckigkeit und Ausdauer - nichts geht über sie. Auch wenn Ihr Talent noch nicht da ist, können Sie es immer so weiterentwickeln, wie es irgendwann sein wird. Aber Menschen, die hartnäckig und hartnäckig sind und ein wirklich klares, definiertes Ziel für das haben, was sie wollen, sind mit nichts vergleichbar. Nicht aufzugeben ist wirklich gewaltig. - Catt Sadler, Anchor at E!
-
Um Hilfe zu bitten ist kein Zeichen von Schwäche, sondern ein Zeichen von Stärke. Niemand kam auf dem Weg dorthin, wo sie heute sind, ohne Hilfe. Haben Sie keine Angst zu fragen und denken Sie daran, den Gefallen zu erwidern. - Elliott Bell, Marketingdirektor von The Muse
-
Auch wenn Sie sich und Ihre Fähigkeiten nicht ganz sicher sind, ist es wichtig, dass Sie sich anders präsentieren. Das bedeutet, dass Sie Ihre Körpersprache ändern müssen, um das Vertrauen wiederzugeben. Während Sie also vor Ihrem großen Interview oder Meeting so nervös sein können, dass Sie sich zu einem Ball zusammenrollen möchten, widerstehen Sie der Versuchung, sich zu ducken oder sich zu verkleinern, und gehen Sie mit erhobenem Kopf hinein. - Michele Hoos, Writer
-
Mein Rat für alle in der Branche ist, einen Mentor zu finden und ein Mentor zu sein. Sie werden viel aus diesen beiden Erfahrungen lernen und sicherstellen, dass Sie diese Rollen für die Vernetzung nutzen. Bitten Sie Ihren Mentor um eine Einführung und stellen Sie die Person, die Sie betreuen, anderen vor - beides erhöht Ihre Sichtbarkeit in der Branche. - Mariela McIlwraith, Präsidentin bei Meeting Change
-
Ich lebe nach der 80/20 Regel. 80% der Auswirkungen können mit 20% der Arbeit erledigt werden. Es sind die letzten 20%, die die meiste Zeit in Anspruch nehmen. Wissen, wann man aufhört und wann die Dinge nah genug sind. - Alex Cavoulacos, COO bei The Muse
-
Ein starkes Netzwerk trägt zu Ihrem Wert als Mitarbeiter bei. Mit anderen Worten, je mehr Menschen ich um Hilfe bitten kann, desto wertvoller bin ich. - Hannah Morgan, Gründerin von Career Sherpa
-
Tu, was du sagst, was du tun wirst. - Danielle LaPorte, Unternehmerin
-
Eines der wichtigsten Dinge, die ich gefunden habe, ist die Wichtigkeit, mit deinen Stärken zu spielen. Ich denke, es ist üblich, dass wir in der Schule lernen, dass Sie, wenn Sie ein A + in Schrift und ein C- in Mathematik erhalten, Ihre Zeit und Aufmerksamkeit darauf konzentrieren sollten, besser in Mathematik zu werden. In der Arbeitswelt finde ich das Gegenteil; Wenn Sie sich auf die Dinge konzentrieren, in denen Sie am stärksten sind, werden Sie im Laufe der Zeit ein Experte darin. Indem Sie Ihre Schwächen an andere auslagern, die sich in diesen Bereichen auszeichnen, können Sie diese Schwächen besser decken, als Sie es sonst hätten tun können. Der Versuch, in allem großartig zu sein, könnte dazu führen, dass Sie sich abmagern und Ihr volles Potenzial in den stärksten Bereichen nicht entfalten. - Ryan Kahn, Career Coach
Tipps 29-37 zur Gründung eines eigenen Unternehmens
- Ich denke, das Wichtigste ist, dass viele Leute eine Menge Ideen haben, die sie gerne in Unternehmen umwandeln würden - aber wenn Ihre Ideen nicht in echtes Geld umgewandelt werden, können Sie sie nicht umwandeln es in ein Geschäft. Sie müssen in erster Linie Einnahmen generieren können. Viele Menschen haben konzeptionelle Ideen und konzeptionelle Träume, und Sie müssen nur unterscheiden können, was ein Hobby und was eine Leidenschaft ist und was Sie tatsächlich zu einem Unternehmen machen können.- Emily Cavalier, Gründerin von Midnight Brunch
-
Egal was du tust, du wirst es schaffen. Was dich nicht umbringt, macht dich stärker. Das, was sie dir nicht sagen, ist, dass es dich fast umbringt. - Tyler Arnold, Gründer von SimplySocial Inc.
-
Ich schlage vor, Ihre Due Diligence in Bezug auf Ihren Markt und Ihre Zielgruppe durchzuführen. Planen Sie die Schritte, die erforderlich sind, um loszulegen, und schlagen Sie sie nacheinander aus. Wenn Sie Schwierigkeiten haben, diese Aufgaben zu erledigen, oder den nächsten Schritt nicht kennen, müssen Sie einen Geschäftspartner finden, der Ihnen hilft.- Kevin Lonergan, Mitbegründer von Buttendz
-
Ich wünschte, ich wüsste, dass es wichtig ist, klüger und nicht härter zu arbeiten, um als Unternehmer zu überleben. Sie können hart arbeiten, wenn Sie in der Geschäftswelt arbeiten, aber Sie werden nicht lange in Kleinunternehmen bestehen, ohne intelligent zu arbeiten. - Andrew Schrage, Partner und Chefredakteur von Money Crashers Personal Finance
-
Lass Angst nicht der Grund sein, warum du dein neues Geschäft nicht startest. Wann haben Sie sich jemals bereit gefühlt, etwas so Wichtiges in Ihrem Leben zu tun? Sie können sich nur so gut wie möglich vorbereiten, wissen, dass Sie alles getan haben, damit Ihr Baby glänzt, und es in die Welt hinausschicken. - Megan Broussar, Gründerin von ProfessionGal
-
Erinnern Sie sich an all die Geschichten, die Sie von den erfolgreichsten Unternehmern der Welt gehört haben? Nun, die meisten von ihnen begannen mit unterschiedlichen Jobs oder Interessen und Geldbeträgen bei der Bank. Das eine, was sie gemeinsam hatten, war die unermüdliche Verpflichtung, alles zu tun, was getan werden musste, um ihren Traum Wirklichkeit werden zu lassen. Danielle Mund, Life Coach
-
Wenn Sie es ernst meinen mit dem Aufbau eines großartigen, dauerhaften Unternehmens, müssen Sie bereit sein, einige Dinge zu opfern. Ein Urlaub im ersten Jahr wird wahrscheinlich eines dieser Dinge sein, also nehmen Sie sich eines, bevor Sie anfangen! - Ronnie Castro, Gründer von Porch
-
Wenn Sie wie ich sind und vielen relevanten Geschäftsleuten folgen, sehen Sie häufig Tweets wie „5 Dinge, die Sie bei der Gründung Ihres Unternehmens vermeiden sollten“ oder ähnliche Posts. Sie können sie sogar lesen. Aber hier ist die Sache: Nichts davon ist von Bedeutung. Jede Reise ist anders. Keine zwei Dinge funktionieren genau gleich. Sie werden Fehler machen. Umfassen Sie die Tatsache, dass Sie den Fehler begangen haben, lernen Sie daraus, machen Sie weiter und wiederholen Sie ihn niemals. - John Jackovin, Gründer von Bawte
-
Seien Sie zuversichtlich, zweifeln Sie nicht an sich selbst und versuchen Sie es. Wenn Sie sicher sind, dass es eine Gelegenheit gibt, müssen Sie voll und ganz daran glauben - Ihr Team wird nur dann erfolgreich sein, wenn Sie es sind. - Kellee Khalil, Gründerin von Loverly
Tipps 38-45 zu dem, was Sie lieben
- Schwitzen Sie nicht. Mach dir keine Sorgen. Es wird wahrscheinlich beängstigend oder unangenehm sein, aber Sie müssen immer eine neue Wahl treffen, wenn diese nicht funktioniert. - Steve Errey, Career Coach
-
„Deine Zeit ist begrenzt, also verschwende es nicht damit, das Leben eines anderen zu leben. Hab den Mut, deinem eigenen Herzen und deiner Intuition zu folgen. Sie wissen irgendwie schon, was Sie wirklich werden wollen. “Diese Worte, die Steve Jobs während seiner Stanford-Ansprache 2005 gesprochen hat, leiten mich regelmäßig. - Michael Terrell, Gründer der Terrell Leadership Group
-
Eine sich entwickelnde Bucket-Liste oder ein Karrierepfad, der sich der Logik entzieht, ist zu 100% in Ordnung. Nachdem ich jahrelang die klar umrissenen Karrieren meiner Freunde beneidet hatte, kam ich zu dem Schluss, dass ich nicht so verdrahtet war … Als ich aufhörte zu kämpfen, wer ich war, entspannte ich mich in der Vorstellung, dass das anders sei Okay, alle Möglichkeiten vor mir waren aufregend, nicht stressig. Ich liebe, was ich jetzt mache, aber ich weiß auch, dass ich wahrscheinlich in meinem ganzen Leben mehrere Karrieren haben werde. - Kacey Crawford, Career Coach
-
Wenn Sie den Mut brauchen, mutig zu sein, fragen Sie sich einfach: „Was ist das Schlimmste, das passieren kann?“ Wenn Sie die Antwort haben, fragen Sie: „Kann ich damit leben?“ Und wenn die Antwort ja lautet, dann machen Sie einen Sprung ! - Cindy Bates, Vizepräsidentin für kleine und mittlere Unternehmen bei Microsoft
-
Wenn Sie wirklich wissen möchten, wo Ihr Schicksal liegt, schauen Sie, wo Sie Ihre Zeit anwenden. Zeit ist das wertvollste Gut, das Sie nicht besitzen. Sie werden es vielleicht noch nicht bemerken, aber wie Sie Ihre Zeit nutzen oder nicht nutzen, ist der beste Hinweis darauf, wohin Ihre Zukunft Sie führen wird … Folgen Sie nicht Ihren Leidenschaften, folgen Sie Ihren Anstrengungen. Es wird Sie zu Ihren Leidenschaften und zum Erfolg führen, wie auch immer Sie es definieren. - Mark Cuban, Entrepreneur
-
Letztendlich werden Sie nicht wirklich wissen, was Sie gerne tun, es sei denn, Sie beißen tatsächlich auf die Kugel. Bis Sie es versuchen, ist es wirklich nur Spekulation. Egal, ob Sie einen kleinen Schritt machen, wie sich für eine Klasse anzumelden, oder mit dem Kopf voran ins Unternehmertum eintauchen, die Ärmel hochkrempeln und es tun . Sie werden es nie erfahren, bis Sie es versuchen. - Ruth Zive, Schriftstellerin
-
Die einzige Möglichkeit, großartige Arbeit zu leisten, besteht darin, zu lieben, was Sie tun. Wenn Sie es noch nicht gefunden haben, suchen Sie weiter. Beruhige dich nicht. - Steve Jobs
-
Das Leben ist zu kurz für einen Job, den Sie hassen. - Kathryn Minshew, CEO von The Muse
INSPIRIERT, EINEN JOB ZU FINDEN, DEN SIE LIEBEN?
Ein Karrieretrainer kann helfen, den Sprung nicht so beängstigend zu machen.
TREFFEN SIE UNSERE JOBSUCHE-COACHES