Skip to main content

20 Unternehmen, in denen man Spaß haben kann - die Muse

9 Möglichkeiten, in Festspiele immer zu gewinnen! (April 2025)

9 Möglichkeiten, in Festspiele immer zu gewinnen! (April 2025)
Anonim

Alle Arbeit und kein Spiel machen einen ziemlich langweiligen Tag aus.

Glücklicherweise arbeiten diese 20 Unternehmen nicht nur hart daran, große Dinge zu verwirklichen, sondern sorgen auch dafür, dass die Mitarbeiter Spaß daran haben.

Mit prahlerischen Vorteilen, großartigen Traditionen und kreativen Unternehmungen bedeutet ein Job bei einem dieser Unternehmen, dass Sie es tatsächlich genießen, Tag für Tag ins Büro zu gehen.

Hört sich an wie ein Traum? Es wird besser - sie stellen alle gerade ein.

1. Caesars Entertainment

Unser Büro

Caesars Entertainment Corporation ist seit seiner Gründung vor mehr als 70 Jahren auf Marken-Casino-Resorts auf vier Kontinenten angewachsen. Durch Entwicklung, Expansion und Akquisition konzentriert sich die Gruppe weiterhin darauf, Kunden, Mitarbeitern, Geschäftspartnern und Communities Loyalität und Mehrwert zu verschaffen, indem sie das serviceorientierteste, technologieorientierteste und geografisch diversifizierteste Unternehmen im Bereich Casino-Unterhaltung ist.

Caesars Mission ist es, Erwachsene zum Spielen zu inspirieren - eine Philosophie, nach der das Unternehmen auch im Büro lebt. Mit monatlichen Themenfeiern, Teamausflügen zu unterhaltsamen Orten (ein Team hat kürzlich gemeinsam einen Fluchtraum eingerichtet!) Und einer Kultur, die Mitarbeiter als „hart arbeiten, hart spielen“ bezeichnen, weiß Caesars auf jeden Fall, wie sie sicherstellen können, dass die Teammitglieder eine gute Zeit haben .

Sehen Sie ihre offenen Stellen bei Caesars Entertainment

2. Weltneuheit

Unser Büro

WorldFirst hat seinen Ursprung in London im Jahr 2004, hat aber mittlerweile eine wirklich internationale Präsenz. Es ist ein marktführendes internationales Zahlungsunternehmen, das Privatpersonen und Unternehmen dabei hilft, grenzüberschreitende Zahlungen schnell, sicher und transparent zu verwalten. Diese beeindruckende Reichweite beruht natürlich nicht nur auf der Branche selbst, sondern auch auf dem Engagement des Unternehmens, Kunden an die erste Stelle zu setzen und gleichzeitig ein Umfeld zu schaffen, in dem die Menschen gerne zur Arbeit kommen.

Mit häufigen Happy Hours, lustigen (und oftmals köstlichen!) Wöchentlichen Traditionen und vielen externen Veranstaltungen und Off-Sites (denken Sie an Museumsnächte, Rodeo-Trips und Bootfahren auf dem Fluss!) Weiß das World First-Team wirklich, wie man abbläst etwas Dampf und schmieden neue Bindungen. „Ich liebe die Idee, hier neue Freunde zu gewinnen und gleichzeitig das Unternehmen aufzubauen“, sagt Jessica Palmeiro, Private Client Dealer.

Sehen Sie ihre offenen Stellen bei World First

4. Taboola

Unser Büro

Taboola ist mit Niederlassungen in Tel Aviv, Los Angeles, London, Bangkok, Neu-Delhi, Tokio, Sao Paulo, Shanghai, Peking, Seoul und Istanbul eine der größten Online-Entdeckungsplattformen der Welt. Durch die Zusammenarbeit mit Verlagen, Vermarktern und Werbeagenturen auf der ganzen Welt erhöht das Unternehmen die Benutzerbindung für Kundenstandorte, macht den Datenverkehr effektiv nutzbar und verteilt hochwertige Inhalte an ein Zielpublikum.

Mittagessen mit Verpflegung, Feste der Saison und Freitagnachmittagsbier - oh mein Gott! In diesem stetig wachsenden Unternehmen gibt es viele tolle Vorteile. Aber Mitarbeiter sagen, es sind die einfachen Dinge, die sie zum Lächeln bringen. Von Gesprächen mit klugen Leuten bei einer Tasse Kaffee in der Unternehmensküche bis hin zur Lösung komplexer technischer Probleme berichtet jedes Teammitglied, dass es Inspiration in der Alltagsatmosphäre von Taboola gefunden hat.

Siehe ihre offenen Stellen bei Taboola

5. Guter Apple Digital

Unser Büro

Good Apple Digital ist eine flinke Boutique-Medienagentur, die sich auf die gezielte Planung und den Kauf digitaler Medien auf dem unabhängigen Medienmarkt konzentriert. Durch den Aufbau intensiver Publisher-Beziehungen zu Kunden ist das Unternehmen in der Lage, innovative und effiziente Kampagnen zu erstellen, die Analysen integrieren, die Ergebnisse verbessern und das Publikum anziehen, das am ehesten mit Kundenmarken in Kontakt tritt.

Die Mitarbeiter von Good Apple Digital schätzen jeden Anlass für ein Fest und haben im Laufe der Jahre eine Reihe kreativer Urlaubsaktivitäten zusammengestellt. Das Büro von Good Apple Digital liebt es, sich zu treffen und unvergessliche Erinnerungen zu schaffen.

Sehen Sie ihre offenen Stellen bei Good Apple Digital

6. Bonobos

Unser Büro

Bonobos wurde entwickelt, um Männern zu helfen, Hosen mit der perfekten Passform zu finden. Jetzt bietet das Herrenbekleidungsunternehmen eine vollständige Kollektion an Bekleidung für Männer aller Stile und Vorlieben. Mit preisgekrönten Kundenservice-Ninjas, kostenlosem Versand in beide Richtungen und Guideshops im ganzen Land vereinfacht Bonobos das Online-Einkaufserlebnis und macht die Suche nach der perfekten Passform zum Kinderspiel.

Wenn Sie sich nach Ihren Kindheitstagen im Sommercamp sehnen, werden Sie Bonobos 'Firmenretreat lieben. Jeden Herbst begeben sich Mitarbeiter in das Camp Bonobos - ein zweitägiger Rückzugsort in den Bergen von New Hampshire. Camp Bonobos ist wie ein erwachsener Feldtag, an dem jeder in Etagenhäusern schläft - ohne Internet- oder Handyservice. Es ist der perfekte Zeitpunkt für Mitarbeiter, Kontakte zu Personen zu trennen und zu knüpfen, mit denen sie normalerweise nicht interagieren.

Sehen Sie ihre offenen Stellen bei Bonobos

8. Synapse

Unser Büro

Synapse ist eine Produktentwicklungsberatung mit dem Ziel, Innovationen für Kunden voranzutreiben und innovative Geräte einzuführen, die sich positiv auf das Leben der Verbraucher auswirken. Synapse bietet sowohl das Know-how als auch die erforderlichen Dienstleistungen, um Produkte zu entwickeln, die Marken verändern und den technologischen Fortschritt beschleunigen.

Obwohl die Abenteuer jetzt über die körperliche Aktivität oder sogar einen bestimmten Wochentag hinausgehen, werden die zwischen den Büros organisierten Veranstaltungen immer noch als Thursday Actives bezeichnet. Von Cook-offs über Museumsbesuche und Bowling bis hin zu Ballspielen, intramuralen Sportarten und freiwilligem Engagement in Foodbanks liegt die durchschnittliche Mitarbeiterbeteiligung bei 80%. Synapsters finden diese Ereignisse eine unterhaltsame Möglichkeit, sich aus einer ganz anderen Perspektive kennenzulernen.

Siehe ihre offenen Stellen bei Synapse

9. Backcountry.com

Unser Büro

Die Mission von Backcountry ist es, Menschen mit ihren Leidenschaften zu verbinden, indem sorgfältig ausgewählte Premium-Ausrüstung und Kleidung angeboten werden, die moderne Abenteuer ermöglichen. Die Mitarbeiter sind begeisterte Skifahrer, Camper, Wanderer, Mountainbiker, Kletterer und vieles mehr. Sie nutzen dieses Wissen aus erster Hand, um Kunden auszustatten und sie zu inspirieren, sich im Freien aufzuhalten.

Da die freie Natur nur eine Mauer entfernt ist, muss ein typischer Tag im Backcountry natürlich auch Aktivitäten von außen beinhalten. Von Firmenskiausflügen bis hin zu Radtouren bringt Backcountry die Natur in den Alltag. Im Büro bringen die Mitarbeiter ihre Hunde sogar zur Arbeit und werden immer dazu ermutigt, ihre Leidenschaften zu teilen.

Sehen Sie ihre offenen Stellen bei Backcountry.com

11. Avantgarde

Unser Büro

Vanguard ist eine der weltweit größten Investmentgesellschaften. Nach 40 Jahren bleibt die Organisationsstruktur in der Branche einzigartig. Vanguard ist in Kundenbesitz, dh die Fondsaktionäre besitzen die Fonds, die Vanguard besitzen. Heute ist das Unternehmen weithin als führendes Unternehmen für kostengünstige Anlagen und als unerschütterlicher Anwalt der Anlegerinteressen anerkannt. Das Hauptziel von Vanguard ist es, "für alle Anleger einzutreten, sie fair zu behandeln und ihnen die besten Chancen für einen Anlageerfolg zu geben".
Schauen Sie sich Vanguard auf LinkedIn an.

Denken Sie, dass eine Karriere bei einem Investmentunternehmen langweilige Tage bedeutet, an Ihrem Schreibtisch zu sitzen? Denk nochmal. Als zusätzliche Vergünstigung bieten die Vanguard-Fitnesscenter den Crewmitgliedern die Möglichkeit, einen saisonalen Intramuralsport zu betreiben. Von Volleyball über Fußball bis hin zu Softball genießen die Mitarbeiter die Möglichkeit, sich nach der Arbeit zu treffen, an einem herzhaften Spaß teilzunehmen und sich außerhalb des Büros auf persönlicherer Ebene kennenzulernen.

Sehen Sie ihre offenen Stellen bei Vanguard

13. 540

Unser Büro

Was wäre, wenn Regierungsbehörden Technologielösungen mit modernsten Funktionen liefern würden, die die Kunden begeistern würden? Diese Frage beantwortet 540.co seit 2013 durch Full-Stack-Entwicklung für Bundeskunden. Das Team aus Technikfreaks und Beratern möchte dem Verteidigungsministerium und darüber hinaus eine Silicon Valley-Mentalität verleihen - ohne dabei abgestanden zu sein.

An Aktivitäten im Büro mangelt es nicht, da die Teammitglieder ständig von einem Kundenstandort zum nächsten wechseln. Damit die Leute immer auf dem gleichen Stand sind, veranstaltet 540 eine monatliche Versammlung, um sich während des Mittagessens zu synchronisieren - und es folgt eine lustige Exkursion. Neben regelmäßigen Freiwilligentätigkeiten und Teambuilding-Aktivitäten ist die Crew auch stolz auf ihren einzigartigen API-Cocktail, der für besondere Anlässe reserviert ist.

Siehe ihre offenen Stellen bei 540

16. Bridgestone Americas

Unser Büro

Bridgestone Americas oder BSA - und seine Tochtergesellschaften auf der ganzen Welt - entwickeln, produzieren und vermarkten eine breite Palette von Reifen, Luftfedern, Dachmaterialien sowie Industriefasern und Textilien für private und gewerbliche Kunden in den Bereichen Automobil, Landwirtschaft, Forstwirtschaft und Industrie Bergbau. BSA betreibt auch die weltweit größte Kette von Autoreifen- und Servicezentren.

Während es im Büro nicht an Spaß mangelt, liegt der Schwerpunkt auf der Anerkennung, die die Mitarbeiter an der Arbeit für Bridgestone Americas am meisten lieben. Dieses Fest motiviert nicht nur die Teammitglieder, sondern stärkt auch die unterstützenden Bindungen, die sie im Büro eingehen. „Meine Abteilung hat wöchentlich eine Erinnerung in unserem Kalender, damit wir uns die Zeit nehmen und die harte Arbeit unserer Teamkollegen erkennen können“, teilt Jeffrey Freeman, Digital Media Manager, mit.

Sehen Sie ihre offenen Stellen bei Bridgestone Americas

17. Fluxx

Unser Büro

Fluxx hat ein Gespür für Technologie und ein Herz für Philanthropie. Die sichere, cloudbasierte Technologieplattform des Unternehmens erleichtert die Zusammenarbeit, Übersichtlichkeit und Organisation von Daten. Philanthropische Organisationen, die entweder Zuschüsse gewähren oder Zuschüsse beantragen, können ihre Prozesse drastisch rationalisieren und mit Fluxx strategischere Entscheidungen treffen. Die Organisation gestaltet das philanthropische Ökosystem neu, indem sie Technologielösungen entwickelt, die die Zusammenarbeit, den Wissenstransfer und kontinuierliches Lernen fördern und so mehr Wirkung entfalten.

Mit einem solchen Fokus auf Philanthropie ist es sinnvoll, dass das Fluxx-Team gerne aussteigt und sich in seiner eigenen Gemeinschaft bemerkbar macht. Das Unternehmen verfügt über ein koordiniertes Freiwilligenprogramm, mit dem Mitarbeiter an gemeinnützigen Aktivitäten in der Umgebung von San Francisco teilnehmen können. Jedes Jahr kommen Mitarbeiter zusammen, um sich ehrenamtlich in der Glide Memorial Church zu engagieren.

Sehen Sie ihre offenen Stellen bei Fluxx

18. PrintFleet

Unser Büro

In den frühesten Tagen von PrintFleet existierte es unter dem Dach eines Tonerherstellers. Die Nachverfolgung der Nachfrage und die Analyse der wichtigsten Gerätemetriken mit Software haben das Unternehmen zu dem gemacht, was es heute ist - das erste Unternehmen, das schnelle Bewertungen und eine umfassende Remote-Drucküberwachungsanwendung anbietet. Die schnell wachsenden datengetriebenen Angebote des Unternehmens gelten als branchenführende Lösungen im Bereich Druckmanagement.

Auch wenn PrintFleet die Abwesenheit vom Büro anregt, um eine angemessene Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu gewährleisten, sind lustige Teambuilding-Aktivitäten nach wie vor an der Tagesordnung, darunter ein jährliches Golfturnier, Spieltage und gelegentliche Wildwasser-Raftingtouren. Auch wenn die Gruppe bleibt, halten Kartenspiele in den Pausen oder beim Mittagessen die Moral hoch.

Siehe ihre offenen Jobs bei PrintFleet

Denken Sie, Ihr Unternehmen sollte auf einer solchen Liste stehen? Erfahren Sie mehr und nehmen Sie Kontakt auf!