Wir wissen: Jobsuche kann schwierig sein. Egal, ob Sie monatelang gesucht haben oder erst anfangen, über Ihren nächsten Schritt nachzudenken, es ist keine Kleinigkeit, das Unternehmen mit der perfekten Kultur und Stellenausschreibung für Sie - und am richtigen Standort - zu finden.
Aus diesem Grund wollten wir Ihnen mit 18 Unternehmen, die jetzt alle einstellen, einen kleinen Schub geben, direkt in Ihrem Revier. Werfen Sie einen Blick in ihre Büros, stöbern Sie in Stellenangeboten und sehen Sie, ob Ihr perfektes „Nächstes“ gerade auf Ihrem Schoß gelandet ist.
1. GlaxoSmithKline
Unser Büro
GSK widmet sich der Schaffung einer gesünderen Bevölkerung auf der ganzen Welt durch die Erforschung und Entwicklung einer breiten Palette innovativer Produkte in den Bereichen Pharmazeutika, Impfstoffe und Verbrauchergesundheit. Das Unternehmen ist in mehr als 150 Ländern kommerziell tätig und verfügt über 89 Produktionsstätten und F & E-Zentren in Großbritannien, den USA und Belgien.
Sehen Sie ihre offenen Stellen bei GlaxoSmithKline2. Newsela
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Newsela, ein Startup im Bereich Bildungstechnologie, hat es sich zum Ziel gesetzt, die Art und Weise zu verändern, wie Schüler mit Worten auf die Welt zugreifen. Das großartige Team kombiniert leistungsstarkes technologisches Know-how mit realer Erfahrung, die in Klassenzimmern, Nachrichtenredaktionen und im Sitzungssaal gesammelt wurde. Newsela veröffentlicht an fünf Tagen in der Woche hochinteressante Nachrichtenartikel in fünf Komplexitätsstufen für die Klassen 2 bis 12 und verwendet dabei einzigartige und proprietäre Verfahren.
Siehe ihre offenen Stellen bei Newsela3. PURE Versicherung
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PURE Insurance ist eine zweckbestimmte und von Mitgliedern besessene Organisation, die auf Wachstum ausgerichtet ist. PURE bietet umfassende Schaden- und Unfallversicherungen ausschließlich auf dem vermögenden Markt an und betreut über 70.000 Mitglieder im Inland. Das Unternehmen ist bestrebt, seine Mitglieder intelligenter, sicherer und widerstandsfähiger zu machen, damit sie ihren Leidenschaften mit größerem Vertrauen nachgehen können. Seit seiner Gründung im Jahr 2006 hat PURE ein enormes Wachstum verzeichnet und sich auf 10 Bürostandorte mit landesweit mehr als 600 Mitarbeitern ausgeweitet. PURE ist fest entschlossen, seinen Mitarbeitern eine Karriere zu ermöglichen, die Teil eines erfüllten Lebens ist. Das Unternehmen investiert in die berufliche und persönliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und erkennt und honoriert den Erfolg.
Siehe ihre offenen Stellen bei PURE Insurance4. NEP
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Seit über 30 Jahren ist NEP Group, Inc. der führende Produktionspartner, der führende Produzenten von Inhalten in der Broadcast- und Live-Event-Branche - und auf der ganzen Welt - unterstützt. NEP bietet die Technologie und das Know-how, um die weltweit renommiertesten Sport-, Unterhaltungs-, Musik- und Unternehmensveranstaltungen zu unterstützen. Die technischen Dienstleistungen des Unternehmens umfassen Remote-Produktion, Studioproduktion, audiovisuelle Lösungen, Host-Broadcast-Dienste, Premium-Playout, Postproduktion und innovative softwarebasierte Media-Management-Lösungen. Die über 3.000 Mitarbeiter von NEP sind von der Leidenschaft für erstklassigen Service und dem Fokus auf technische Innovation geprägt. Zusammen haben sie Produktionen in über 85 Ländern auf allen sieben Kontinenten unterstützt.
NEP hat seinen Hauptsitz in den USA und Niederlassungen in 22 Ländern. Weitere Informationen erhalten Sie unter nepgroup.com.
5. Gartner
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Gartner ist als weltweit führendes Forschungs- und Beratungsunternehmen mit mehr als 100 Niederlassungen bekannt. Aber was genau heißt das? Die Teams von Gartner führen Recherchen durch und entwerfen dann Produkte und Dienstleistungen auf der Grundlage dieser objektiven Erkenntnisse, um Kunden dabei zu helfen, die richtigen Entscheidungen zu treffen und erfolgreich zu sein. Der Fokus liegt auf den Führungskräften der C-Suite und ihren Teams im gesamten Unternehmen.
Sehen Sie ihre offenen Stellen bei Gartner6. GEICO
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GEICO steht für Government Employees Insurance Company und wurde ursprünglich 1936 gegründet, um Qualitätsversicherungen für Regierungsangestellte und Militärpersonal anzubieten. Heute hat GEICO seine Tradition des außergewöhnlichen Service beibehalten, aber seine Reichweite erweitert. GEICO bedient über 14 Millionen Menschen in den USA und bietet eine breite Palette von Versicherungspolicen an, von Kfz- über Hausbesitzer- bis hin zu Identitätsdiebstahlversicherungen.
Sehen Sie ihre offenen Stellen bei GEICO7. Ellevest
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Ellevest soll die Investitionslücke mit einer innovativen digitalen Investitions- und Planungsplattform für Frauen schließen. Diese Mission geht über die reine Vermarktung an Frauen hinaus. Das Anlageberatungstool umfasste rund 200 Stunden Fraueninterviews und 500 verschiedene Wirtschaftsszenarien. Indem das Startup die Forschung an jeder Entscheidung zusammenführt, baut es langfristig ein Unternehmen auf - mit akribischer Liebe zum Detail von der Schnittstelle der Plattform bis zum täglichen Betrieb.
Sehen Sie ihre offenen Stellen bei Ellevest8. Knoten Standard
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Knot Standard ist ein Unternehmen für maßgeschneiderte Herrenbekleidung, das es Kunden ermöglicht, sich in Einzelgesprächen zu treffen, um ihre eigenen, einzigartigen Kleidungsstücke zu kreieren. Knot Standard macht modische Kleidung für die breite Masse zugänglich - von Anzügen, Hemden und Hosen über Mäntel und Regenjacken bis hin zu Hoodie- und Joggersets. Für den anspruchsvollen Mann, der ein hochwertiges, passgenaues Aussehen erreichen möchte, können die Verbraucher online oder in einem der acht globalen Showrooms von Knot Standard ihre eigenen, maßgeschneiderten Kreationen herstellen.
Sehen Sie ihre offenen Stellen bei Knot Standard9. SmartBear
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SmartBear steht hinter der Software, die über 20.000 der innovativsten Unternehmen der Welt unterstützt. Mehr als sechs Millionen Menschen verwenden seine Tools, um großartige Software schneller zu erstellen, zu testen und zu überwachen.
Die leistungsstarken Werkzeuge von SmartBear sind einfach zu testen, leicht zu kaufen und leicht zu bedienen. Die Tools werden von einem Team unterstützt, das Menschen mit Leidenschaft dabei unterstützt, Software zu entwickeln, die die Welt verändert.
Diese Tools sind SmartBear-Tools. Dieses Team ist SmartBear.
10. Die Medici-Gruppe
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Die Medici-Gruppe ist ein Strategieunternehmen, das Unternehmen bei Innovationen unterstützt und ihnen beibringt, wie sie ihre Innovationen fortsetzen können, indem die Vielfalt ihres Teams explizit genutzt wird. Der Ansatz des Unternehmens zeigt Unternehmen, wie sie durch Aktivierung der vielfältigen Erfahrungen, Fähigkeiten, Kulturen und Perspektiven ihrer Mitarbeiter von der Ideenfindung und Bewertung bis zur Auswahl und Ausführung schneller innovieren können. Das Unternehmen schreibt die Art und Weise, wie Unternehmen Geschäfte abwickeln, mit Leidenschaft neu: Kunden können neue Einnahmequellen erschließen, Führungskräfte entwickeln und ihre Geschwindigkeit und Beweglichkeit steigern.
Sehen Sie ihre offenen Stellen bei der Medici-Gruppe11. Accenture Federal Services
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Accenture Federal Services vereint Innovation, neue Technologien und führende Geschäftspraktiken, um Kunden in Verteidigungs-, Informations-, Sicherheits-, Gesundheits- und Zivilorganisationen dabei zu unterstützen, ihre schwierigsten Probleme zu lösen und einen Unterschied zu machen. Die 9.000 engagierten Kollegen und Change Maker tragen entscheidend dazu bei, dass Bundesorganisationen effektiver, reaktionsfähiger, effizienter und belastbarer werden. Neues ist nicht in Arbeit - Accenture Federal Services wendet es derzeit an.
Weitere Informationen finden Sie auf der Karriereseite von Accenture Federal Services.
12. Verbraucherberichte
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Jeden Tag, in jedem Job, macht das Team von CR einen Unterschied für Verbraucher und die Gesellschaft. Ob beim Testen von Produkten in den Labors oder im Auto auf der Rennstrecke, beim Aufdecken von Betrügereien durch furchtlose Ermittlungen oder beim Eintreten für Richtlinien, die den Interessen der Verbraucher dienen und diese schützen, CR wirkt sich auf das Leben der Menschen aus. Als vertrauenswürdige, unabhängige Stimme, auf die sich die Öffentlichkeit verlassen kann, setzt Consumer Reports seine Servicetradition mit den Instrumenten des 21. Jahrhunderts fort - modernste digitale Technologie, ausgefeilte Analysen und ein evidenzbasierter Ansatz zur Entscheidungsfindung.
Siehe ihre offenen Stellen bei Verbraucherberichten13. Feedvisor
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Seit 2011 ist Feedvisor bestrebt, kleinen Online-Einzelhändlern die Möglichkeit zu geben, mit Big Data und maschinellem Lernen zu wachsen und geschäftskritische Entscheidungen zu treffen. Die Cloud-basierten Lösungen für algorithmisches Repricing und Revenue Intelligence umfassen alles, von Preisstrategien über Produktnachschub bis hin zur Bestandsverwaltung. Sie machen Verkäufer glücklich und helfen ihnen, Wettbewerbsvorteile zu erzielen.
Siehe ihre offenen Stellen bei Feedvisor14. mPartikel
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mParticle ist die Kundendatenplattform für jeden Bildschirm. Anspruchsvolle Vermarkter von Unternehmen wie Walmart, Starwood, NBC Universal, Spotify und Airbnb verwenden mParticle, um ihren gesamten Wachstumsstapel zu integrieren und zu orchestrieren, sodass sie in Schlüsselmomenten der Customer Journey gewinnen können.
Siehe ihre offenen Stellen bei mParticle15. HealthcareSource
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HealthcareSource ist ein führender Anbieter von Talent Management-Lösungen für das Gesundheitswesen und bedient mehr als 3.000 Unternehmen in den USA. Die Quality Talent Software Suite des Unternehmens unterstützt Organisationen im Gesundheitswesen beim Aufbau einer patientenorientierteren Belegschaft, indem sie hoch engagierte Mitarbeiter auswählt, ausrichtet, kontinuierlich weiterentwickelt und hält. Die cloudbasierte Plattform des Unternehmens mit Software, Inhalten, Diensten und Analysen unterstützt die Nachverfolgung von Bewerbern, die Überprüfung von Referenzen, verhaltens- und kompetenzbasierte Kompetenzbeurteilungen, Vergütungsanalysen, Leistungs- und Lernmanagement, E-Learning-Kursmaterialien, Schulungen und Beratungsdienste.
Siehe ihre offenen Stellen bei HealthcareSource16. System hoch
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System High wurde gegründet, um High-End-Geheimhaltungslösungen für einige der heikelsten Aktivitäten des Landes bereitzustellen. Das Unternehmen ist zu einem führenden Anbieter und Integrator von globalen Schutz- und Sicherheits-Engineering-Dienstleistungen geworden. Der Ruf von System High, dort erfolgreich zu sein, wo andere gescheitert sind, ist ein direktes Ergebnis der Zusammenführung und Bereitstellung der innovativsten Experten für kritisches Denken, um die komplexesten Sicherheitsherausforderungen sowohl im staatlichen als auch im kommerziellen Sektor zu lösen.
Sehen Sie ihre offenen Stellen bei System High17. Ernsthafte Forschung
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Earnest Research ist ein Dateninnovationsunternehmen, das die Art und Weise, wie Fachleute das Verhalten von Verbrauchern und Unternehmen verstehen, verändert. In Zusammenarbeit mit erstklassigen Datenpartnern wandelt das Unternehmen Rohdaten in eine Quelle um, aus der Geschäfts- und Investmentexperten bessere Fragen stellen können, um bessere Entscheidungen treffen zu können. Earnest ist davon überzeugt, dass Daten in den richtigen Händen die Arbeitsweise der Menschen verändern können.
Sehen Sie ihre offenen Stellen bei Earnest Research18. Entwicklung von Stryker's Joint Replacement Robotics
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Lernen Sie das Joint Replacement Robotics Development-Geschäft von Stryker kennenStryker ist eines der weltweit führenden Medizintechnikunternehmen und setzt sich gemeinsam mit seinen Kunden für eine bessere Gesundheitsversorgung ein. Sie bieten innovative Produkte und Dienstleistungen in den Bereichen Gelenkersatz, Trauma und Extremitäten, Medizin und Chirurgie, Neurotechnologie, Instrumente und Wirbelsäule, die zur Verbesserung der Patienten- und Krankenhausergebnisse beitragen. Stryker erreicht dies durch das Engagement seiner mehr als 33.000 Mitarbeiter weltweit. Das Unternehmen wurde 1941 vom Orthopäden Homer Stryker gegründet, als er herausfand, dass die aktuellen Produkte nicht den Bedürfnissen der Patienten entsprachen, und neue Produkte erfand. Auch heute steht Innovation an erster Stelle und neue Technologien wie die Robotik machen Stryker zum Branchenführer.
Sehen Sie ihre offenen Stellen bei Strykers Joint Replacement Robotics DevelopmentHier bei The Muse arbeiten wir mit vielen großartigen Unternehmen zusammen, um Ihnen Insider-Einblicke in deren Büros und tolle Stellenangebote zu ermöglichen. Diese Arbeitgeber zahlen uns dafür, dass wir auf der Website vorgestellt werden, aber diese muse-würdigen Marken haben diese Liste nicht nur erstellt, weil sie aufgenommen werden möchten, sondern auch, weil ihre Kultur, Richtlinien und das Feedback unserer Mitarbeiter gezeigt haben, dass sie es verdienen.
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