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16 Innovative Unternehmen, die jetzt einstellen - die Muse

How great leaders inspire action | Simon Sinek (Kann 2025)

How great leaders inspire action | Simon Sinek (Kann 2025)
Anonim

Apple ist dafür bekannt, immer auf dem neuesten Stand zu sein - dafür, den Umschlag zu verschieben und ständig nach Wegen zu suchen, um zu stören und zu revolutionieren.

Wenn Sie jedoch der Meinung sind, dass der Technologieriese der einzige Ort ist, an dem Sie einen durchdringenden Innovationsgeist finden, denken Sie noch einmal darüber nach. Auch diese 16 Unternehmen betreten Neuland und setzen dabei auf den Input und die Kreativität ihrer Mitarbeiter.

Wenn Sie also einen Job suchen, der Sie dazu anregt, groß zu denken und diesen verrückten Ideen nachzugehen, ist es an der Zeit, Ihren Lebenslauf zu entstauben, denn diese großartigen Stellen stellen gerade alle ein.

1. Booking.com

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Bei Booking.com kann viel getan werden. Nutzer können aus über 28 Millionen Angeboten an mehr als 130.000 Reisezielen jede Art von Unterkunft suchen und buchen. Dort finden sie lustige Dinge, die sie tun können. Und wenn es darum geht, sich fortzubewegen - sei es zum und vom Flughafen oder mit einem Radsatz zum Erkunden -, hat Booking.com dies ebenfalls abgedeckt.

Booking.com glaubt an die Kraft der Neugier und das gesamte Team ist motiviert, neue Möglichkeiten zu entdecken. Infolgedessen ermutigt das Unternehmen die Mitarbeiter, schnell zu experimentieren und alle Wege zu erkunden, auf die sie stoßen, auch wenn dies bedeutet, dass gelegentlich ein Fehler auftritt. Das Unternehmen ist der Ansicht, dass in diesen kurzen Prozessabschnitten echtes organisches Lernen stattfinden kann. Die Teams trösten in diesem System mit der einfachen Tatsache, dass ihre Manager ihnen genug vertrauen, um ihre eigenen Entscheidungen zu treffen - und dass sie sich schnell erholen, um eine andere Richtung einzuschlagen, wenn eine Idee nicht funktioniert.

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2. SoundHound, Inc.

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SoundHound ist ein branchenführender Innovator von sprachgestützten KI- und Konversationsintelligenztechnologien wie der von über 300 Millionen Menschen verwendeten SoundHound-App und der Sprachsuch- und Assistenten-App Hound. Es bietet Entwicklern und Geschäftsinhabern unabhängige Plattformen mit der schnellsten Spracherkennung der Welt, dem besten natürlichen Sprachverständnis, benutzerfreundlichen Entwicklertools, Wissensdiagrammen und einer großen - und schnell wachsenden - Anzahl von Domänen.

Entwicklern und Geschäftsinhabern unabhängige Plattformen zur Verfügung stellen, die die weltweit schnellste Spracherkennung und die fortschrittlichsten, benutzerfreundlichsten Entwicklerwerkzeuge mit natürlichem Sprachverständnis umfassen. Die Fähigkeit, groß zu denken, ist für alle SoundHound-Mitarbeiter eine Grundvoraussetzung. „Innovation und Kreativität sind zwei unserer größten Werte“, fügt Kiran Lokeswarappa, Direktor für Maschinelles Lernen und Ingenieurwesen - Sprachmodelle, hinzu.

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3. BCG Digital Ventures

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BCG Digital Ventures zielt darauf ab, auf Startups basierende Innovationen in die Unternehmenswelt einzufügen. Die Organisation schafft neue Profitpools für ihre Unternehmenspartner und verwandelt Unternehmen in disruptive Marktkräfte, indem sie ihre aktuellen Modelle mit neuen Designs und Technologien, ausgefeiltem Produktmanagement und revolutionären Geschäftsinitiativen neu beleben.

Als Unternehmen, das Unternehmen buchstäblich in disruptive Marktkräfte verwandelt, kann man davon ausgehen, dass Innovation eine zentrale Säule des Lebens von BCG Digital Ventures ist. Jeder Tag ist ein neues Abenteuer - ein Gefühl von Dringlichkeit und vorausschauendem Denken erfüllt das Büro und die Mitarbeiter lieben es. Wann brauchen sie eine Pause von all diesen Innovationen? Die konzernweiten Jam-Sessions sind der perfekte Weg, um Dampf abzulassen.

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5. Illumio

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Illumio, der Marktführer für Mikrosegmentierung, verhindert die Ausbreitung von Sicherheitslücken in Rechenzentren und Cloud-Umgebungen. Unternehmen wie Morgan Stanley, BNP Paribas, Salesforce und Oracle NetSuite setzen Illumio ein, um das Cyber-Risiko zu verringern und die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften zu gewährleisten. Die Adaptive Security Platform® von Illumio schützt wichtige Informationen auf einzigartige Weise durch Echtzeit-Anwendungsabhängigkeit und Schwachstellenzuordnung in Verbindung mit einer Mikrosegmentierung, die in jedem Rechenzentrum, in einer öffentlichen Cloud oder über hybride Cloud-Bereitstellungen auf Bare-Metal-Systemen, Virtualisierungsmaschinen und Containern funktioniert. Weitere Informationen finden Sie unter www.illumio.com/what-we-do oder folgen Sie @Illumio.

Als Unternehmen, das gegründet wurde, um eines der größten Probleme der Datenbranche zu lösen, ist es nicht verwunderlich, dass Illumio kürzlich in die CNBC Distruptor 50-Liste aufgenommen wurde. Diese Erkenntnis - zusammen mit der Tatsache, dass jedes Teammitglied die umfassenden Auswirkungen auf das Gesamtprodukt und das Geschäft sieht - motiviert die Mitarbeiter, weiter innovativ zu sein.

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6. HelloSign

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HelloSign glaubt, dass die Art und Weise, wie Geschäfte heute gemacht werden, kaputt ist. Aus diesem Grund ist das Unternehmen bestrebt, die Arbeit für alle zu vereinfachen - von kleinen Startups bis hin zu großen Unternehmen. Millionen von Einzelpersonen und mehr als 60.000 Unternehmen weltweit vertrauen auf die HelloSign-Plattform, die eSignature-, digitale Workflow- und eFax-Lösungen umfasst, um ihre wichtigsten Geschäftstransaktionen zu automatisieren und zu verwalten.

Laut Teammitgliedern ist es einfach, zur Arbeit zu gehen, wenn Sie von so intelligenten und motivierten Menschen wie denen umgeben sind, die bei HelloSign arbeiten. Jeder ist wirklich daran interessiert, ein großartiges Produkt zu entwickeln, und jeder kann dies, indem er motivierenden Unternehmenswerten folgt - wie Spaß, Kreativität und Zusammenarbeit.

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7. Billtrust

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Billtrust beschleunigt und automatisiert den Rechnungsabwicklungsprozess. Billtrust arbeitet mit seinen Kunden zusammen, um sicherzustellen, dass die Zeit, die Kunden benötigen, um Zahlungen von ihren Kunden zu erhalten, so kurz wie möglich ist. Die schlanke, cloudbasierte Lösung des Unternehmens ermöglicht es seinen Kunden, die Produktivität zu steigern, die Kosten zu senken sowie die Kundenbeziehungen und den Cashflow zu verbessern.

Die Atmosphäre bei Billtrust ist schnell und herausfordernd. Billtrust lebt von dem Sprichwort: „Es gibt keine heiligen Kühe“. Das Ziel des Unternehmens ist also Fortschritt, nicht Perfektion. Deshalb schätzt Billtrust die Ideen seiner Mitarbeiter - und befähigt sie, über den Tellerrand hinaus zu denken. Billtrust verfügt außerdem über eine Schulungsabteilung, die sich mit der Bereitstellung von Ressourcen für den Erfolg der Mitarbeiter befasst.

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11. Lytx

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Lytx ist ein marktführender Innovator, der Technologien entwickelt, um das Fahrerverhalten zu ändern und die Straßen sicherer zu machen. Das Unternehmen beschäftigt weltweit über 400 Mitarbeiter, die alle einen wichtigen Beitrag dazu leisten, ihren Kunden jeden Tag das Leben zu retten.

Das Lytx-Team bearbeitet das gesamte Technologiespektrum unter einem Dach - von Hardware und Software über Smart Data bis hin zu Predictive Analytics -, um Kunden weltweit dabei zu helfen, Leben zu retten. Jeder ist aufgefordert, sich selbst herauszufordern und sich kontinuierlich zu verbessern, um ein Umfeld mit leidenschaftlichen und engagierten Mitarbeitern zu schaffen.

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13. Quartett

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Das Quartet ist ein Technologieunternehmen, das die Integration von Verhalten und körperlicher Gesundheit durch eine Plattform verbessert, die auf fortschrittlichen Analysen, bewährten Behandlungsprogrammen und moderner Technologie beruht.

Das Leben als Mitarbeiter des Quartetts erfordert zwar viel Innovation, ist aber auch sehr lohnenswert. Das Unternehmen ist ein Team von Ingenieuren, Datenwissenschaftlern und Klinikern, die zusammenarbeiten, um Lösungen für ein kaputtes Gesundheitssystem zu finden und das Stigma der Suche nach psychosozialer Versorgung zu bekämpfen. Die Organisation ist davon überzeugt, dass eine frühzeitige und integrierte psychiatrische Versorgung zu einer Verbesserung der geistigen und körperlichen Gesundheit führen wird.

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15. Asurion

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Asurion ist ein Unternehmen für den Schutz von Mobil- und Heimprodukten, das sicherstellt, dass die Geräte und Geräte der Verbraucher in dieser schnelllebigen, technisierten Welt online und im Einsatz sind. Der Einsatz innovativer Technologien für die Unterstützung von Verbraucher-Gadgets bedeutet jedoch nicht, dass das Unternehmen den menschlichen Aspekt übersehen hat, da die Menschen nach wie vor an der Spitze stehen. Daher ist Asurion bekannt für sympathische Interaktionen und zuverlässigen Service.

Die Mitarbeiter von Asurion sind begeistert von der Mission des Unternehmens, mithilfe innovativer Technologien die Unterstützung von Verbraucher-Gadgets voranzutreiben. Aber eine andere Sache, die sie motiviert? Der Führungsstil. Führungskräfte modellieren exzellente Anleitungen und geben Feedback in Echtzeit. Außerdem sind Titel nicht wichtig, und die Mitarbeiter betrachten sich als Teil eines Netzwerks - nicht als Hierarchie.

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16. Medallia

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Medallia ist eine Cloud-basierte Customer-Experience-Softwareplattform, mit der Unternehmen Kundenfeedback erfassen und in Echtzeit verstehen können.

Um weiterhin Erfahrungen zu schaffen, die Kunden lieben, sucht Medallia nach Mitarbeitern mit einer „Wachstumsmentalität“, der Überzeugung, dass Sie Ihre Talente dramatisch entwickeln können. Medallia-Teammitglieder lernen aus ihren Fehlern, passen sich an und üben, um erfolgreich zu werden. Das Unternehmen ist davon überzeugt, dass jeder seine eigenen Talente ausschöpfen und maximieren kann, und investiert in Mitarbeiter, um ihnen dabei zu helfen, ihr Potenzial auszuschöpfen.

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