Egal wie großartig die Unternehmenskultur ist, manchmal ist das Büro nicht der beste Ort, um mit Kollegen eine qualitativ hochwertige und entspannende Zeit zu verbringen. In den meisten Fällen sind es Abwesenheitsereignisse, bei denen sich die Mitarbeiter wirklich amüsieren können, ohne sich Gedanken über Projekte und Termine machen zu müssen.
Diese Unternehmen bieten mehr als nur Happy Hours und „lustige“ Büro-Meetings und veranstalten alles, von exotischen Exerzitien und Sommerpartys bis hin zu Angeltouren und Karaoke-Abenden, um sicherzustellen, dass die Mitarbeiter viel Spaß miteinander haben.
Das Beste ist, sie stellen jetzt alle ein.
1. Omnigon
Bei Omnigon dreht sich alles um Spaß und Spiel: Die meisten Kunden, mit denen dieses digitale Beratungsunternehmen zusammenarbeitet, sind große Sport-, Medien- und Unterhaltungsmarken. Omnigon arbeitet mit Kunden wie NASCAR und American Idol zusammen , um digitale Ziele zu verstehen, neue Wege zu finden, um das Publikum anzusprechen und wunderschöne digitale Produkte zu entwickeln.
Der Spaß hört hier nicht auf. Bei Omnigon haben Sie nicht nur die Möglichkeit, viel Zeit mit Ihren Teamkollegen zu verbringen, sondern auch mit Ihren Kunden. „The Fun Committee“ ist dafür bekannt, wöchentliche Zusammenkünfte für das Team und die Kunden zu organisieren, um sicherzustellen, dass sie in Bezug auf Dinge, die nicht mit der Arbeit zu tun haben, in Kontakt bleiben. Zu den Ausflügen gehört alles, von mexikanischen All-you-can-eat-Gerichten bis hin zu Comedy-Shows im Central Park - und natürlich eine wöchentliche Happy Hour mit DJ-Kabine.
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2. Outbrain
Outbrain ist die führende Plattform für die Entdeckung von Inhalten im Internet und hilft Publishern dabei, ihre Zielgruppe zu verfolgen und zu vergrößern. Überall verwenden Premium-Publisher die Outbrain-Technologie, um Inhalte für Benutzer zu personalisieren und ihnen zu empfehlen, was sie als Nächstes lesen oder anzeigen sollen. Derzeit verwenden Marken und Vermarkter Outbrain Amplify, um ihre Inhalte auf Websites auf der ganzen Welt wie CNN, Fox News und ESPN zu veröffentlichen.
Geselligkeit ist der Schlüssel zur Unternehmenskultur von Outbrain - insbesondere im Sommer. Jeden Sommer veranstaltet Outbrain eine Party für das gesamte Büro, um sich zurückzulehnen und sich mit Kollegen und ihren Familien zu treffen. Die Party bietet den mehr als 150 Mitarbeitern des Unternehmens die Möglichkeit, sich zu treffen und wertvolle Zeit außerhalb der Arbeit zu verbringen. Und wer kann schon nein zu einem Dach, Getränken und guter Gesellschaft sagen?
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3. CSBM
CSBM, oder Charter School Business Management Inc., stärkt Charter Schools, indem es die Finanzinstrumente bereitstellt, die sie zur Erfüllung ihrer Aufgaben benötigen. Das Unternehmen ist der Ansicht, dass die Wahl der Schule eine wesentliche Triebkraft für die Reform des Bildungswesens darstellt und sich für die Verbesserung der Bildungschancen für die Jugend des Landes einsetzt. CSBM bietet hochwertige Dienstleistungen an, die von der Buchhaltung bis zur Finanzanalyse reichen, um seinen Kunden den Erfolg zu ermöglichen.
Eine gute Zeit mit Kollegen zu haben, ist eine Norm bei CSBM. Jährliche Karaoke-Partys, Bowling-Events und Off-Broadway-Shows sind nur einige der Treffen, auf die sich die Mitarbeiter freuen. Und weil das Unternehmen Wert auf Gesundheit legt, gibt es viele Programme, mit denen die Mitarbeiter gemeinsam trainieren können, wie vierteljährliche Fitness-Herausforderungen, Tanzkurse und sogar Bootcamps.
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4. DogVacay
DogVacay revolutioniert die Art und Weise, wie Menschen Tiersitter finden. Mit der praktischen Website und der iOS-App können Tierhalter mit wenigen Klicks nach geprüften, versicherten Gastgebern suchen, Aufenthalte buchen und online bezahlen. Und da DogVacay-Reservierungen eine kostenlose Versicherung, einen 24-Stunden-Kundendienst und tägliche Fotoaktualisierungen beinhalten, können sich Tierhalter leicht ausruhen und wissen, dass ihre Haustiere in den besten Händen sind.
Die Aktivitäten zum Aufbau von Gemeinschaften bei DogVacay sind natürlich tierorientiert. Mitarbeiter arbeiten ehrenamtlich im Pet Adoption Center der NKLA und freuen sich besonders über die Welpenspielzeit. Und wenn das Team Lust auf zusätzliche Unterhaltung hat, veranstaltet DogVacay eine Reihe von Ausflügen nach Los Angeles, Happy Hour und Karaoke-Abenden.
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5. Black Mountain Systems
Black Mountain Systems verändert die Art und Weise, wie die Finanzbranche Arbeitsabläufe, Daten und Analysen verwaltet. Mit Kunden in erstklassigen Hedge-Fonds, Private Equity und Investment Management trägt Black Mountain Systems zur operativen Effizienz bei und ermöglicht Kunden, sich auf hochwertige Aktivitäten und außergewöhnliche Leistungen zu konzentrieren.
Mitarbeiterausflüge sind bei Black Mountain Systems groß. Den Mitarbeitern zufolge macht es die Möglichkeit, mit Kollegen ins Ausland zu gehen, nur besser, dort zu arbeiten. Diese Offsite-Veranstaltungen finden jedes Jahr statt, und das Unternehmen nimmt Mitarbeiter auf der ganzen Welt mit, um Spaß zu haben, Kontakte zu knüpfen und sich zu entspannen. Das diesjährige exotische Reiseziel? Die wunderschöne Küste von Mexiko.
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6. Sachverhalt
Von mobilen Apps bis hin zu Social Media-Websites benötigen moderne Unternehmen eine Möglichkeit, gute Daten für die Optimierung ihrer Produkte zu sammeln. Bei Factual sammelt, strukturiert und organisiert das Team Fakten und Informationen aus verschiedenen Quellen, um sehr saubere und hochwertige Datenbanken für alle Arten von Unternehmen zu erstellen. Mit seinen schnellen und umfangreichen APIs bietet Factual Tools für die Kuratierung und Analyse von Daten, mit denen sich Unternehmen auf ihre Leitbilder konzentrieren können, anstatt nach Daten zu suchen.
Es kann anstrengend sein, den ganzen Tag am Computer zu sitzen. Daher begegnen die Mitarbeiter von Factual dem Bürostress mit einer Vielzahl von Aktivitäten. Im Sommer fahren Mitarbeiter zum Strand von Santa Monica, um Volleyball zu spielen, am Strand entlang zu radeln und zu surfen. Darüber hinaus finden wöchentlich kostenlose Yogakurse im Büro statt, die den Mitarbeitern die Möglichkeit bieten, sich während einer Arbeitspause zu verbinden.
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7. Okta
Okta ist ein integrierter Identitäts- und Mobilitätsverwaltungsdienst, der Menschen von jedem Gerät, von jedem Ort zu jeder Zeit sicher und einfach mit ihren Anwendungen verbindet. Okta wurde von Grund auf neu entwickelt und ermöglicht es Unternehmen, ihre Anwendungen und den Benutzerzugriff mit Leichtigkeit zu verwalten - und dies mit unerschütterlichem Engagement für den Kundenerfolg.
Die Mitarbeiter wissen, wie sie eine gute Zeit miteinander verbringen können. Von Bürotischtennis-Turnieren bis hin zu monatlichen Wein- und Käseverkostungen setzt Okta alles daran, eine Kultur mit der besten Work-Life-Balance aufzubauen. Vielleicht noch spannender sind die Ausflüge. Oktas Team liebt die Natur und vergangene Ausflüge beinhalteten Angeltouren und Touren durch den Lake Tahoe.
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8. XO Group
Die XO Group ist ein führendes Internet- und Medienunternehmen für Verbraucher, das sich Hochzeiten, Schwangerschaften und allem dazwischen widmet. Die Flaggschiff-Marke The Knot führt Paare durch den Hochzeitsplanungsprozess, während die frisch verheirateten Marken The Nest und The Bump Inspiration für alle Abenteuer nach der Hochzeit bieten.
Ping-Pong- und Tischfußballtische sind im Büro der XO Group garantiert, aber die Geselligkeit bei der The Knot Gala, einer Veranstaltung der New York Bridal Fashion Week mit ungefähr 1.000 Teilnehmern, ist etwas, auf das sich alle Mitarbeiter freuen. The Knot plante kürzlich seine fünfte Gala, und die Mitarbeiter freuten sich nicht nur über die Gesellschaft des jeweils anderen, sondern auch über die Gesellschaft von hochkarätigen Designern und Modegurus.
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9. GA-Kommunikationsgruppe
Als Full-Service-Agentur für Marketingkommunikation im Gesundheitswesen erstellt GA Communication effektive, informative und leicht verständliche Marken- und Marketingkampagnen. Das Unternehmen bietet Strategie-, Inhalts- und Digitaltechnologielösungen für alle, von Pharmaunternehmen und niedergelassenen Ärzten bis hin zur allgemeinen Öffentlichkeit.
Die GA Communication Group sorgt dafür, dass die Mitarbeiter eine Pause einlegen, um besondere Feiertage zu feiern. So schließt das Büro beispielsweise jedes Jahr am 17. März, wenn die Mitarbeiter an der jährlichen Feier zum St. Patrick's Day teilnehmen. Das Unternehmen vermietet eine Bar in der Innenstadt, um lustige Limerick-Wettbewerbe auszutragen, irisch beeinflusste Getränke zu trinken und den Tag nicht nur als Mitarbeiter, sondern auch als enge Freunde zu verbringen.
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10. CourseHorse
CourseHorse ist eine Online-Plattform, die Lernmöglichkeiten bietet und es den Teilnehmern erleichtert, sich für alles von Finanzen bis Französisch einzuschreiben. Das Unternehmen ist bestrebt, seine Kurse sorgfältig zu kuratieren und nimmt sich die Zeit, jeden seiner Unterrichtsstunden zu überprüfen. Studenten werden für jede neue Kurseinschreibung belohnt, und CourseHorse hat den Auftrag, die Bildung zugänglich zu halten, indem Rabatte für zukünftige Entdeckungen gewährt werden.
Um zu zeigen, wie sehr es sein Team liebt, feiert CourseHorse die Arbeitsjubiläen der Mitarbeiter mit Stil. Bei der Zusammenstellung von komplizierten, eigenwilligen Partys und Bürofeiern ging es um alles, von Uber Piñatas über verspottete Zunderprofile bis hin zu "What Does The Fox Say?" - Hemden. Unabhängig vom Thema enden die CourseHorse-Feierlichkeiten immer mit Ausflügen zum Mittagessen in das Restaurant Numero 28 in New York City.
